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任职资格:
1.有1年以上生管BAAN系统工作经验,熟悉ERP进行逻辑,熟悉库存管控相应流程。
2.能熟练运用Word/Excel/Powerpoint及E-mail办公软件。
3.具有较强的责任心,抗压能力强,对新事物学习接受能力强,对各种问题解决沟通能力强,能对突发、异常事件准确判断、及时处理与改善。
4.每周四晚上配合公司加班安排。
工作职责:
1.Baan系统相关资料维护及更新----MPS录入,生产订单、ECN的处理。
2.MRP的运行及MRP相关信息的核查、生产订单异常的处理,材料的跟催。
3.查核并回复相关部门提出关于Baan系统的疑问。
4.相关报表、资料的维护更新及提供。
5.生产订单单量的变更处理。
6.定期对资料整理及归档。
公司拥有: 1、一流的工作环境: 全超净无尘、中央空调环境,无毒无害。 2、轻松的技术性工作: 真正的高科技,工作轻松收入高。 3、优厚的薪酬福利待遇: 平均收入5000-8000元/月。 4、每半年加薪一次: 鼓励员工长期在公司工作。 5、有尊严、受尊重、体面的工作。人人平等,没有歧视,人性化、宽松的环境。 招聘岗位: 管理员: 5 名 招聘条件: 1、学历:中专或高中以上学历(文员和储备干部需大专以上学历)。 2、要求:身体健康无传染病、品行良好。 工资待遇: 1、试用期1-3个月,试用期:底薪2200元/月,转正后:底薪2250-3600元/月。 2、工作时间:五天八小时工作制,周六固定加班。加班费按劳动法(平时1.5倍,休息日2倍,法定假日3倍)。 3、夜班津贴30元/晚,伙食补贴400元/月,优秀员工奖励50元/周,全勤奖50元/月; 4、底薪 + 加班/计件费 + 奖金,平均收入5000-8000元/月。 5、其他福利:年终奖、过节费、聚餐、旅游、津贴、社保、带薪假等齐全。 6、工资发放准时足额,从无拖欠;鼓励员工长期工作,每年加薪1~2次; 7、工作勤奋、表现突出者可获及时晋升,底薪(岗位工资)即时增加,可晋升至管理岗位。 8、公司包住宿(外宿有补贴300元/月),宿舍内有独立卫生间、阳台、热水器、空调。工业区内有大型食堂。
一、岗位职责1、依市场计划,合理制定生产计划,推动计划执行,确保交付率;2、呆滞料的预防控制及处理;3、物料的分析并制定物料计划追踪;4、定期更新采购策略,使物料交货顺畅,同时避免产生呆料;5、领导交代的其他事项处理。二、任职条件1、大专及以上学历;2、熟练使用office办公软件、金蝶ERP系统;3、活泼开朗,沟通能力较强。注:公司2023年7月份搬厂广州番禺 年龄要求:25-35岁 职能类别:生产计划/物料管理(PMC)
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