太原市杏花岭区审计局公开招聘工作人员公告(6人)

根据工作需要，太原市杏花岭区审计局公开招聘6名劳务派遣制工作人员。本次招聘委托山西众瑞人力资源管理有限公司统一组织，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照公开公正、公平竞争、择优聘用的原则实施本次招聘工作。

二、报名条件

1、拥护宪法，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；

2、思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，服从组织安排，同等条件下中共党员优先聘用；

3、要求年龄35周岁以下（以身份证出生时间为准），有相关工作经验的，年龄可适当放宽；

4、具有国家承认的大学专科及以上学历，其中财务审计类、法律类、计算机科学与技术类、汉语言与文秘类、建筑工程类相关专业优先聘用；

5、热爱工作，具有较强的事业心和责任感，具有一定的组织协调能力、语言表达能力和计算机操作能力；

6、因工作性质的要求，需要出差审计，适宜男性；

7、身体健康，具有正常履职的身体条件，能适应基层工作，服从岗位调剂。

有以下情形之一的，不得报名：

1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

2、曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

3、有较为严重的个人不良信用记录的；

4、同时与其他单位保持劳动关系的；

5、各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的；

6、本人或者家庭成员、近亲属因故意犯罪被判处刑罚的；

7、本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

8、身上有纹身或有吸毒史等不良嗜好的；

9、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2023年9月19日9:00—9月24日17:00

2、报名方式：采取线上报名方式，考生用微信搜索公众号“山西众瑞人力资源”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“服务-公开招聘-杏花岭审计局”填写报名资料，要求如实、完整填写。

3、报名流程：

（1）在线填写报名资料（操作步骤详见报名系统）；

（2）我司工作人员对考生提交的报名资料进行审核；

（3）报名资料审核结果以微信通知的方式告知，请考生务必在提交报名资料后把微信通知设置为开启状态，以免错过审核结果通知；

（4）报名资料审核通过的考生须携带本人身份证原件并出示微信收到的“资料完整，审核通过”的通知现场缴纳考试费（200元/人）完成报名；

（5）现场缴费地址：山西众瑞人力资源管理有限公司（太原市杏花岭区肖墙路9号御花园金悦酒店写字楼12层）；

（6）缴费时间：2023年9月25日9:00—17:00，逾期未缴纳考试费的考生视为放弃考试资格；

（7）考生资料审查贯穿整个招聘过程中，请考生保证提交资料的真实性；

（8）以上流程如有变化，以山西众瑞人力资源管理有限公司通知为准。

（二）考试及录取

本次招聘考试分为笔试、面试，两项考试满分均为100分，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

招聘岗位不设开考比例，按实际报名人数开考，笔试成绩按所占比例核算后，按分数由高到低排序，按照招聘人数1:3竞争比例确定面试人员；如实际参加笔试人数不足招聘人数1:3竞争比例的，参加笔试的所有人员全部进入面试；如笔试成绩并列的，一并进入面试。

1、笔试

（1）笔试时间、地点：待报名结束后，山西众瑞人力资源管理有限公司在官方微信服务号“山西众瑞人力资源”上公布，请考生务必随时关注，以免错过笔试。

（2）笔试内容和形式：笔试形式采用闭卷考试形式，主要测试考生的基础知识储备、写作能力、时事政治等。

2、面试

面试由山西众瑞人力资源管理有限公司组织实施，采用半结构化面试的形式，考察内容包括仪容仪表、语言表达、沟通协调能力、人岗匹配。面试时间、地点通过山西众瑞人力资源管理有限公司官方微信服务号“山西众瑞人力资源”发布，请考生务必随时关注，以免错过面试。

3、录取

按考试总成绩的分数由高到低排序，按照招聘人数1:1的比例确定拟聘用人员名单（若出现总成绩分数相同，不能确定拟聘用人员的，参考笔试成绩，分高者聘用）；如参加考试人数不足招聘人数或达不到竞争比例时，拟聘用人员的确定参考其考试总成绩且面试成绩不低于75分。

（三）体检

体检由山西众瑞人力资源管理有限公司统一组织安排。参加体检的拟聘用人员在规定时间到指定地点参加体检，体检费用自理。体检合格者聘用，因体检不合格或放弃体检出现空缺名额的，按照考试总成绩由高到低依次递补。不按规定时间参加体检的拟聘用人员，视为放弃体检资格，不予聘用。

四、合同签订

体检合格后确定聘用人员。所聘用人员与山西众瑞人力资源管理有限公司签订劳动合同，由山西众瑞人力资源管理有限公司派遣至太原市杏花岭区审计局工作。所聘用人员不得同时与其他单位保持劳动关系并在规定时间内按要求完成社保转移接续，逾期未办理视为放弃本岗位不予聘用。

五、薪酬待遇

1、试用期2个月，试用期间工资为2000元/月（含社会保险个人缴费部分）；

2、转正后工资为2500元/月（含社会保险个人缴费部分）；

3、缴纳社会保险，发放冬季取暖补贴。

六、注意事项

1、考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合报名条件、岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，造成的后果由考生本人承担。

2、本次招聘，不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

3、关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西众瑞人力资源管理有限公司官方微信服务号“山西众瑞人力资源”后获取，请考生务必随时关注公众号内容，以免错过考试，考生因个人原因导致未能准时参加考试，考试费用不予退还且我司不再单独组织考试，以上内容如有变化，以山西众瑞人力资源管理有限公司通知为准，且具有最终解释权。

公司地址：山西众瑞人力资源管理有限公司（太原市杏花岭区肖墙路9号御花园金悦酒店写字楼12层）

联系人：马先生

电话：0351-3343668 （周末及法定节假日休息）

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