江苏省人民医院2024年引进高层次人才公告

江苏省人民医院招聘信息 江苏省人民医院 2024-04-17 12:24:24 人阅读

为进一步增强医院核心竞争力和创新能力,不断提升医院人才队伍建设高度,现诚邀海内外优秀高层次人才加入我院,共建一流国家级临床医学中心和高水平临床研究型医院,具体引进事项如下:

PART/01招聘信息

(一)高层次人才岗位类别、引进条件

国际级高峰人才

在科学研究方面代表国际和国内一流水平,其中包括“两院”院士、国外国家院士等,或其他学术地位、水平与此相当的人才。

国际级领军人才

境内外著名大学、研究机构的教授或资深研究员,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就。其中包括国家科技三大奖第一完成人,入选或获得国家自然科学基金创新研究群体、国家杰出青年科学基金、国家重大人才工程特聘教授、国家高层次人才计划领军人才等以及相当级别的人才或项目。

原则上年龄不超过50周岁。

学科学术带头人

境外知名高校、科研机构助理教授以上,海外优秀博士后,国内一流高校或学科正高职位的人才。(A)入选或获得国家优秀青年科学基金、国家重大人才工程青年学者、国家高层次人才计划青年拔尖人才等以及相当级别的人才或项目。(B)国外全职引进的人才符合以下条件:具有三年以上境外研修经历;近五年在Cell、Nature、Science、NEJM、Lancet、JAMA主刊1篇或Cell、Nature、Science等权威子刊2篇或经同行专家评审其学术成果取得重大突破、学术论文达到国际同领域领先水平。共同第一作者论文和国内博士期间发表论文作为参考。(C)国内全职引进的人才以在学科领域具有一定成就、能够发挥引领带动作用的临床型专家为主,符合以下条件:主持国家级课题2项且经同行专家评审其学术成果取得重要突破、学术论文达到国际同领域先进水平。

原则上年龄不超过40周岁,特别优秀者不超过45周岁。

学术(技术)骨干

在科研或临床方面具有较好的基础,掌握前沿技术,有一定的发展潜力,或医院急需紧缺的中青年人才。(A)国外全职引进的人才符合以下条件:具有一年以上境外研修经历;近五年发表在Cell、Nature、Science等权威子刊1篇或经同行专家评审其学术成果取得重要发现、学术论文达到国际同领域先进水平。共同第一作者论文和国内博士期间发表论文作为参考。(B)国内全职引进的人才以在专业领域有一定影响力,具有较高的诊疗水平,能够发挥技术特长的临床型专家为主,符合以下条件:主持国家级课题1项或省级课题2项且经同行专家评审其学术(技术)成果具有重要影响力、学术论文达到国内外同领域先进水平。

原则上年龄不超过35周岁,特别优秀者不超过40周岁。

特聘医学专家

是指医院为加强学科建设,满足特定的医疗、科研工作需要或完成特定的项目任务,以柔性方式引进的高层次专家。

(二)引进方式

医院的人才引进分为刚性引进(全职引进)和柔性引进(兼职引进)两种。

刚性引进(全职引进)是指通过调动或岗位聘任的方式,与引进人才签订聘用合同及引进协议书,享受医院在职职工的各项工资福利待遇和引进人才待遇,全职引进人才的服务期限至少为十年,首次聘用合同一般为五年。

柔性引进(兼职引进)是指引进人才不转关系、不迁户口,来院从事临床、科研、技术服务、项目合作等工作。通过签订聘任合同,明确工作目标和任务。柔性引进人才的聘任合同期限一般为三年。

(三)待遇标准

医院致力于为引进人才打造良好的工作平台和发展空间,刚性引进人才除享受医院同类在职人员工资及福利待遇外,还可参照下列标准经双方协商一致订立合同,执行相应待遇:

1、年薪制薪酬。年薪制薪酬含相应专业技术职务的工资和福利待遇。

2、安家费。刚性引进的高层次人才在未取得住房前,医院为其提供一套住房供其日常居住。

3、医院根据工作需要,为引进人才配备相应的科研、行政助手及相应的办公条件。

具体待遇信息(请点击链接查看详情)

(四)应聘方式

请有意向者将简历发送到招聘邮箱或者电话与我们联系,我院欢迎双方有意向的高层次人才随时来院面试,直接面试招录。

联系人:王老师、陶老师

联系电话:025-83606676

邮箱:jsphxkyrcc@163.com

PART/02医院介绍

江苏省人民医院,暨南京医科大学第一附属医院、江苏省妇幼保健院、江苏省临床医学研究院、江苏省红十字医院。

江苏省人民医院前身为1936年成立的江苏省立医政学院附设诊疗所,至今已有八十多年的历史。医院现为江苏省属三级甲等综合性医院,占地面积245亩,建筑面积48万平方米,固定资产总额(净值)38.16亿元,开放床位4500张,职工7100人。

医院是国家重大疫情救治基地、国家(江苏)紧急医学救援基地,入选国家卫生健康委首批“公立医院高质量发展医疗服务能力提升项目”基地单位,是公立医院高质量发展省级试点医院、首批江苏省研究型医院。

医院现有国家重点学科1个,国家临床重点专科18个以及建设单位4个,承担国家疑难病症诊治能力提升工程建设项目3项;现有省临床医学研究中心5个,江苏高校优势学科1个,省重点学科1个,省“国家重点学科”培育建设点1个,省“科教能力提升工程”医学创新中心7个、医学重点学科(实验室)21个,省级专科(病)诊疗中心8个,省级临床重点专科34个。

江苏省临床医学研究院依托医院建立,有国家重点实验室1个(生殖医学重点实验室(临床中心)),中国医学科学院重点实验室1个(活体肝脏移植重点实验室),省工程技术研究中心(实验室)4个。国家药物临床试验机构共有国家药品监督管理局认可药物专业40个、医疗器械专业44个及I期临床试验研究室1个,是国家干细胞临床研究机构。

医院是南京医科大学临床教学基地,第一临床医学院设在医院内,实行一体化管理,同时也是康复医学院、医学影像学院所在地。现共有8个学系、51个教研室,有临床医学和医学技术两个一级学科博士授予点,其中临床医学设有博士后科研流动站,涵盖34个二、三级临床学科。医院是江苏省临床医学教育研究所依托单位,是国家住院医师规范化培训示范基地,其中5个专业获评“国家住培重点专业基地”,是国家临床教学培训示范中心、全国职工教育培训优秀示范点;外科培训基地及其相应术式课程通过英格兰皇家外科学院认证。

医院现有中国工程院院士1人(肝胆中心王学浩教授),美国医学科学院国际院士1人(康复医学中心励建安教授);拥有各类国家重点人才项目专家18人;有国际外科学院执行委员会委员1人,听力国际副主席1人;有中华医学会等专科分会常务委员及以上47人,江苏省医学会各专科分会主委、副主委85人;目前在站博士后188人。

医院对外交流活跃,与多个国际知名医院学科和实验室建立了友好合作关系。医院始终坚持发展是第一要务,紧紧围绕医疗、教学、科研等中心任务,突出公益性,弘扬“德术并举、病人至上”的精神,努力为建设国内一流并有国际影响的现代化医院而不懈奋斗!

 

(电话联系时请说明是在今日招聘网看到的招聘信息,邮件申请时请在标题结尾加上信息来源于“今日招聘网-jrzp.com”)。

条评论
Alternate Text
Alternate Text 表情
评论
查看更多评论
相关推荐

今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品

浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14

互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com

投递简历
马上投递