因工作需要，我院现面向社会（院外）招录44名工作人员。公告如下：
一、 招聘岗位
序号 | 科室 | 岗位名称 | 名额 | 最低学历 | 最低学位 | 毕业专业 | 规培情况（已规培指2024年8月前规培期满） | 最低职称 | 其他条件 |
1 | 内科 | 内科医师 | 5 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | |
2 | 神经内科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
3 | 呼吸与危重症学科 | 医师 | 1 | 研究生 | 硕士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | |
4 | 重症医学科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | / | 医师 | 硕士研究生优先、规培生优先 |
5 | 耳鼻喉科 | 医师 | 2 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | / | 医师 | 硕士研究生优先、规培生优先 |
6 | 外科 | 外科医师 | 5 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | |
7 | 胃肠外科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
8 | 心身医学科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
9 | 临床营养科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学、食品卫生与营养学等相关专业 | / | / | 持相关证书者优先 |
10 | 肛肠烧伤科 | 肛肠医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学、中医学、中西医临床医学 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
11 | 急诊医学科 | 急诊医师 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
12 | 院前急救员 | 1 | 大专 | / | 临床医学类 | / | 助理医师 | |
13 | 口腔科 | 医师 | 1 | 本科 | 学士 | 口腔医学类 | 已规培 | 医师 | 硕士研究生优先 |
14 | 中医科 | 医师 | 1 | 研究生 | 硕士 | 中医学、中西医结合、中医内科学、中医妇科学 | 已规培 | 医师 | |
15 | 康复医学科 | 康复技师 | 1 | 本科 | / | 康复治疗学、康复治疗技术 | / | 康复治疗师 | |
16 | 社区中心 | 超声诊断医师 | 1 | 本科 | 学士 | 医学影像学 | / | 医师 | 硕士研究生优先 |
17 | 财务人员 | 1 | 本科 | / | 财会相关专业 | / | 会计师 | 中共党员优先 |
18 | 医务部 | 病案编码员 | 1 | 本科 | 学士 | 临床医学类 | / | / | |
19 | 护理部 | 护理人员 | 10 | 本科 | 学士 | 护理学 | / | 护士 | 硕士研究生优先 |
20 | 护理人员 | 5 | 全日制大专 | / | 护理学 | 已规培 | 护士 | |
21 | 科教部 | 临床研究中心专职秘书 | 1 | 大专 | / | 医学相关专业 | / | / | 具有一年以上工作经历 |
22 | 审核结算中心 | 工作人员 | 1 | 本科 | / | 经济相关专业 | / | 初级 | 面向院内外 |
合计 | 44 | | | | | | |
备注：“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在招聘等方面，按当年应届毕业生同等对待”；“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守宪法和法律。
2.具有良好的品行。
3.身体符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及后续标准。
招聘公告
4.学历及执业资格：详见岗位设置表。
5.年龄：初级职称及无职称人员35周岁（含）以下，硕士研究生、中级专业技术职称人员45周岁（含）以下，博士研究生、副高及以上专业技术职称人员年龄可适当放宽。
（二）凡有下列情形之一者不得报名
一是曾受刑事处罚；二是曾被开除公职；三是尚未解除党纪或政纪处分；四是涉嫌违法或违纪正在接受审查;五是近五年内有执业不良行为记录。
三、招聘程序
（一）考核组织建立
为确保招聘工作顺利组织实施，成立德阳市第二人民医院招聘考核领导小组，组长：聂海，成员：陈绍毓、刘伦波、覃波、骆华、蒋炳林、赖黎、蹇志伟、李存佳、何春梅、周田、王兴玲。考核小组办公室设在人力资源部，由王兴玲同志负责具体事宜。
（二）应聘报名及资格审查
应聘人员请填写应聘登记表（附件1），将表格电子版及相应证书的照片或扫描件发送至邮箱dyeyyrsk@163.com。本次招聘只接收按照要求发送应聘登记表且证书照片齐全的简历，不接收纸质简历，应聘登记表需内容填写完整并真实，反映应聘人员各方面情况。面试当天，应聘人员须携带证件原件，包括本人身份证、学历证、学位证、专业技术职称证、医师执业证和医师资格证等，2024届毕业生须提供学信网学籍证明，要求规培的执规培证，2024年规培结束暂未取证的，须提供规培单位证明。由职工代表及人力资源部指定专人负责共同审查资格，核实基本情况、有关证件和资料的真实性。
（三）应聘考核
组织审查资格合格的报名者进行应聘考核，由纪检监察室和职工代表负责监督。部分岗位根据需要增加试岗考核程序。
（四）体检
进入体检阶段人员原则上在本院体检中心进行体检（特殊情况无法至本院体检中心体检的，须在三甲综合医院体检并签订承诺书）。体检合格人员可进入公示程序，体检不合格人员取消资格, 空缺出的名额由考核小组综合研究是否递补。
（五）公示
在德阳市第二人民医院网站（www.zgdy120.com）上公示拟录用人员名单。公示期间接受举报，举报者须以真实姓名实事求是地向医院纪委反映问题，并提供必要的调查线索。经审查确定不宜聘用的人员取消其资格，空缺出的名额由考核小组综合研究是否递补。
（六）入职登记
通过公示的人员由人力资源部通知录用结果，在医院规定时限内办理入职登记。
四、引进人才安家补贴
医疗卫生专业全日制博士研究生、博士后：最高可给予安家补贴60万元
医疗卫生专业全日制硕士研究生：最高可给予安家补贴25万元
五、平台搭建
（一）医院制定《在职研究生培养管理办法》，鼓励职工提高学历层次并提供相应待遇。
（二）医院制定《外出进修、学习人员管理办法》，支持职工到国内外知名医院进修学习。
（三）医院制定《科研目标考核奖励制度》《学术论文及学术著作管理办法》《新技术、新项目管理办法》等规定，鼓励职工积极参与科研项目、发表学术论文和开展新技术、新项目。
六、工作纪律和要求
（一）纪律监督联系人及联系方式
联系人：德阳市第二人民医院纪检监察室 周田
联系电话：0838-2236113
（二）严格实行回避制度
招聘工作领导小组成员和招聘工作人员在办理招聘工作事项时，涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当实行回避制度。
（三）严肃考评
督促诚信考评，严防违规舞弊，确保公平、公正、民主、公开，择优选拔。
（四）严把监管关口
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由纪委、工会（职代会）进行纪律监管以及群众监督。对在整个招聘环节中违反相应规定、徇私舞弊的应聘人员及领导小组成员，将按相关规定处理、追责。
七、日程安排
（一）2024年3月12日发布公告；
（二）2024年3月12日至4月15日期间接收简历；
（三）招聘会暂定于4月下旬，具体时间通过短信或邮件通知。
八、人力资源部联系人及联系方式
联系人：德阳市第二人民医院人力资源部 王老师、赖老师
联系电话：0838-2236112 邮箱：dyeyyrsk@163.com
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地址：四川省德阳市岷江西路一段340号
附件：1.应聘登记表
2.应聘承诺书
德阳市第二人民医院
2024年3月12日
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