岗位职责：
1.负责外贸市场的规划和管理，带领团队实现销售目标
2.制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部门的日常管理工作。
3.订单的评估、跟进，及时处理各环节出现的问题。
4.负责客户资源的整理和归类，及时有效地处理客户的问题。
5.制定并推进实施全面的海外销售计划和定期总结。
6.负责建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划。
7.收集分析国外市场行业信息、发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息等。
8.负责公司产品国际市场的销售及推广。
9.根据营销计划完成部门销售指标，能够全面分析全球市场的需求。
10.建立优化公司外贸业务的操作流程及管理制度。
11.面试、录用、培训下属，组建优化团队，做好团队的人才梯队培养。

任职要求：
1、精通英语听说读写，可作为工作语言，能流利地与国外客户沟通交流。
2、本科或以上学历，相关专业毕业；

3、有5年及以上相关岗位工作经验；带团队经验。
4、工作细心，负责，有上进心，敢于挑战，具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，有良好的职业道德。
4、接受国外出差拜访客户，国内外参展等活动。