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工作职责:1.负责产品市场开拓,制定个人销售计划,完成部门及个人销售目标;2.收集项目信息,提供报价,参与商务谈判、招投标等商务工作;3.客户洽谈、签订合同,解决客户的问题,跟进双方进度,按合同履行义务;4.负责客户关系维护:回访、接待客户,及时了解客户的需求,并提供客户所需的产品和服务,协助处理客户的投诉;5.调研、收集市场行情及行业动态,并提出产品优化建议,提升品牌影响力。公司B2B直销业务,全国30多家分公司,400多个直属办事处,不仅锻炼销售业务能力,更可拓展人际交往能力任职资格:1.20-35周岁,专科及以上学历,专业不限;2.1-2年工作经验,优秀应届毕业生亦可;3.人品正直,吃苦耐劳,积极乐观;4.热爱销售工作,沟通协调较好,具有客户服务意识。薪酬福利:1.工作时间:单双周轮休, 8:30-17:30,法定节假日正常放假,春节假15天;2.薪 酬:基本工资 交通补贴 话费补贴 新人津贴 提成 六险一金3.基本福利:法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利4.培 训:试用期新人训——带薪培训,报销往返交通费,公司总部培训2周;5.晋升通道:管理职/专业技术职双通道发展,注重内部人才的培养和晋升。 年龄要求:20-30岁 职能类别:销售代表 关键字:销售销售代表直销销售业务员客户代表
利用贝壳找房,充分享受大平台带来的专业与便利。 晋升: 完善的职业晋升计划及空间(经纪人→店经理→商圈经理→区经理→区域总监→公司副总) 福利: 1、全面房产业务知识培训(房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等),专业一对一指导,上手快; 2、优秀员工可参加“精英社”,助你一步步成为优秀管理! 岗位职责: 1、迅速熟悉商圈及房产知识; 2、积累并开发客户与房源资源资源; 3、根据客户需求意向,带客户看房; 4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交; 任职资格: 1、性别、专业不限,中专以上学历; 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、有很强的人格魅力,意志坚定、漠视挫折; 4、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心和决心; 5、积极向上、知行合一,品行上佳者优先考虑。
年龄:25-45岁
招聘人数:10人
工作地点:成都、北京、杭州、江西、云南等地。
任职资格
1、大专以上学历,计算机、通信、电子、营销类专业毕业;
2、熟悉通信行业,有销售和管理2年及以上经验者优先;
3、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;
5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力。
岗位职责
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
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