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岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有较强亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 薪资:4000-6000元 并有相关电脑销售工作经验者优先公司提供五险 实施单休制(周六上午单位组织集体培训、下午各部门活动(打球、游泳等)体现公司的集体文化气氛、 周日休息 )享受法定假日 公司提供餐补、法定节假日津贴补助 公司一年出游两次!
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 薪资:4000-6000 有相关服务器销售工作经验者优先公司提供五险实施单休制(周六上午单位组织集体培训、下午各部门活动(打球、游泳等)体现公司的集体文化气氛、周日休息)享受法定假日公司提供餐补、法定节假日津贴补助公司一年出游两次应聘时请直接电话联系或是直接投递简历
一、录用条件 1、年龄25-45周岁,已婚已育的女性优先。 2、高中以上学历(有证) 3、身心健康、行为端正、无不良记录 4、性格温和、待人热忱、努力向上 5、能接受公司培训、正常出勤 6、通过新动力EPASS测试、面试、资格证考试 二、待遇 1、 底薪2400元+各项奖金+年终奖。 2、双休,五险一金、带薪年假。 注:由于工作繁忙,有意者来电咨询,优先考虑录用,本公司期待您的加入!成功,也许从这里开始!
一、录用条件 1、年龄25-45周岁。 2、高中以上学历(有证) 3、身心健康、行为端正、无不良记录 4、性格温和、待人热忱、努力向上 5、能接受公司培训、正常出勤 6、通过新动力EPASS测试、面试、资格证考试 二、待遇 1、 底薪2400元+各项奖金+年终奖。 2、双休,五险一金、带薪年假。 注:由于工作繁忙,有意者来电咨询,优先考虑录用,本公司期待您的加入!成功,也许从这里开始!
一、录用条件 1、年龄25-45周岁,已婚已育的女性优先。 2、高中以上学历(有证) 3、身心健康、行为端正、无不良记录 4、性格温和、待人热忱、努力向上 5、能接受公司培训、正常出勤 6、通过新动力EPASS测试、面试、资格证考试 二、待遇 1、 底薪2400元+各项奖金+年终奖。 2、双休,五险一金、带薪年假。 注:由于工作繁忙,有意者来电咨询,优先考虑录用,本公司期待您的加入!成功,也许从这里开始!
一、录用条件 1、年龄25-45周岁,已婚已育的女性优先。 2、高中以上学历(有证) 3、身心健康、行为端正、无不良记录 4、性格温和、待人热忱、努力向上 5、能接受公司培训、正常出勤 6、通过新动力EPASS测试、面试、资格证考试 二、待遇 1、 底薪2400元+各项奖金+年终奖。 2、双休,五险一金、带薪年假。 注:由于工作繁忙,有意者来电咨询,优先考虑录用,本公司期待您的加入!成功,也许从这里开始!
岗位职责:表格制作,熟练操作办公软件 任职资格: 工作时间:8;30--17;00
岗位职责: 1、临床医学或者护理学专业。 2、年龄21岁以上。女性。 3、打字速度60分/分以上。 4、有医院工作经验者优先 6、善于沟通、表达能力强。 考核与晋升:
任职要求:1全面主持销售部日常事务和管理工作。落实执行公司各级文件制度。 2制定本部门的各级文件制度、绩效考核方案、并界定下属的工作职责。 3制定市场推广方案,根据市场信息制定开发计划,促销方案。 4组织建立健全并维护更新客户资料档案台账。 5分析市场状况,正确作出市场销售预报,开发客户、扩展业务。 6参与重大销售谈判和签定合同,组织参加产品展销会。 7审查客户资料,提供报价、合同评审,签订合同。8跟踪客户对产品要求、服务要求的变化,提供及时的服务。 9监督下属根据客户要求准确下达生产计划单并跟进计划单的完成。 10制定发货计划、提供送货服务,保证交期与货款回收。 11负责对客户价格,产品要求、交货期沟通。并对出现的问题,寻找最佳解决方案。 12及时跟踪客户意见反馈、投诉问题的解决过程与结果,并回复客户。 13负责客户回访、维护、听取客户反馈意见,进行客户满意度调查和评价。 14监督、检查、指导、考核、评议下属各项工作。 15负责对下属工作指导,业务培训,并进行绩效考核。 16做好与其他部门的横向联系沟通。
岗位职责: 1、主持制定和执行市场公关计划,配合公司项目策划公部门对外的各项公关活动; 2、定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议; 3、开展公众关系调查,并及时调整公关宣传政策; 4、策划主持重要的公关专题活动,协调处理各方面的关系; 5、参与制定及实施公司新闻传播计划,实施新闻宣传的监督和效果评估; 6、提供市场开拓及促销、联盟、展会、现场会等方面的公关支持,协助接待公司来宾; 7、建立和维护公共关系数据库、公关文档。 任职资格: 1、专科以上学历,公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先; 2、熟悉_____行业,两年以上大、中型企业公关、市场工作经验或公关公司工作经验; 3、对企业文化的提炼与传播和公共关系的建立与维护有较为深刻的理解; 4、具有承办庆典、新闻发布会等重大活动的工作经验; 5、良好的文字功底,具有较强的组织能力、协调能力和资源整合力; 6、思维敏捷、善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养。
计调岗位要求:
1、1有一年以上大型旅行社计调岗位工作经验,熟知计调工作流程工能带领团队完成计调任务的各项工作;
2、2有一定的人脉关系,能整合社会各界资源;
3、3头脑灵活,思维敏捷,善于沟通,抗压能力强,责任心强,会灵活组合产品;
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、20-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间:8:30--17:00
提成方案:
2000元底薪+1%提成
任职资格:
1、28-45岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售及面对面销售工作经验者优先。
工作时间:8:00-17:00 单休
薪资:1800+提成
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