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岗位职责:
1. 负责讲授会计师从业资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,财会类、法学类本科以上学历;
2. 5年以上从事会计师从业资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对会计从业资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授一级、二级建造师资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,所授课程相关本科以上学历;
2. 5年以上从事一级、二级建造师资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对建造师资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 有教育培训行业工作经验,演讲经验者经历优先;
岗位职责:
1. 负责讲授初、中级经济师资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,所授课程相关本科以上学历;
2. 5年以上从事初、中级经济师资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对经济师资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授期货从业资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,所授科目本科以上学历;
2. 5年以上从事期货从业资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对期货从业资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授各级人力资源师资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,人力资源、管理或相关专业本科以上学历;
2. 5年以上从事各级人力资源师资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对人力资源师资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授各级人力资源师资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,人力资源、管理或相关专业本科以上学历;
2. 5年以上从事各级人力资源师资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对人力资源师资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授银行从业资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,本科以上学历,财会、审计、经济学、经济法、金融学;
2. 5年以上从事银行从业资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对银行从业资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
6. 在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
岗位职责:
1. 负责讲授银行从业资格考试科目中一门以上课程;
2. 根据学校教学安排进行备课,积极主动完成课程教学与辅导工作;
3. 根据学校教学安排,完成教学视频录制工作;
4. 参与学校教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;
5. 根据培训安排进行讲座、访谈、文章撰写等活动,参与教辅书籍的编辑工作。
任职要求:
1. 年龄25岁—45岁,本科以上学历,财会、审计、经济学、经济法、金融学;
2. 5年以上从事银行从业资格考试的教学、培训、实务类工作;
3. 对银行从业资格考试有深入研究,熟悉各考试程序,熟悉历年考试真题;能透彻分析各考试的规律、特点、重点、趋势及备考、应考方法;
4. 口才佳、有朝气、有亲和力和幽默感,课堂讲解生动贴切,有良好的互动技巧,能调动课堂气氛;
5. 能够熟练制作PPT、使用现代教学仪器设备,具备丰富的处理教学现场问题的能力;
在各大高校及培训机构有教学经验的教师优先考虑。
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