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详情 v 131 88 28 90 35 岗位:技术员 要求:全日制大专及以上,2019.2020届 待遇:五险二金工资逐年递增 第一年4000
岗位职责:1、负责从包装的客户需求或客户包装需求的调整开始,到包装用材料的选取,包装的结构设计、结构设计的功能、经济等的合理性评审确认;2、负责公司产品包装的平面设计、平面设计的功能、经济等的合理性确认,根据市场反馈所进行的后续调整;3、负责公司全品类产品内、外包装的整体设计,满足市场需求。任职资格:1、包装工程专业、工业设计或理工类相关专业,大学本科及以上学历;2、三年以上工业品包装设计经验,包含功能性、美观性、经济性优先考虑;3、学习和抗压能力强,能快速适应新的工作环境,善于倾听和抓住重点,具备良好的沟通协调能力。 年龄要求:35岁以下 职能类别:包装设计 关键字:包装设计工业包装设计包装结构包装材料工业设计包装平面设计
岗位职责: 一、工艺设计和改进 1、主导新产品工艺技术方案,并实施; 2、主导工艺技术改进、提升。 二、工艺技术管理 1、负责工艺文件编制及管理、作业指导书、工艺卡等相关标准的制定、更新,并监督执行; 2、检查新工艺的稳定性、合理性,必要时及时修订和更正; 3、负责产品及工艺相关工作的落实及人员培训。 三、降本增效 1、制定工艺、材料、设备等改进计划,跟踪改进结果; 2、制定降本工作计划,并组织实施。 四、体系运行 根据质量、环境体系标准要求,按照对应的条款开展工作,确保各项工作符合体系标准要求。 任职要求: 1、年龄27-40岁左右,条件优秀年龄可适当放宽; 2、本科及以上学历,化学化工、高分子材料、造纸等相关专业; 3、工艺技术类相关工作5年以上,管理工作1年以上; 4、熟悉纸类或复合材料类加工、或化学品制造全流程的控制,熟练掌握办公软件、掌握CorelDRAW、ATUOCAD或CAXA等制图软件; 5、善于沟通协调,抗压性好,有团队协作精神,有学习进取心,对本专业工作热忱度高。 年龄要求:27-40岁 职能类别:产品工艺/制程工程师 关键字:造纸产品工艺工艺文件工艺卡复合材料加工工艺改进作业指导书
岗位职责: 一、工艺设计和改进 1、主导新产品工艺技术方案,并实施; 2、主导工艺技术改进、提升。 二、工艺技术管理 1、负责工艺文件编制及管理及作业指导书、工艺卡等相关标准的制定、更新,并监督执行; 2、检查新工艺的稳定性、合理性,必要时及时修订和更正; 3、负责产品及工艺相关工作的落实及人员培训。 三、降本增效 1、制定工艺、材料、设备等改进计划,跟踪改进结果; 2、制定降本工作计划,并组织实施。 四、体系运行 根据质量、环境体系标准要求,按照对应的条款开展工作,确保各项工作符合体系标准要求。 任职要求: 1、年龄27-40岁左右,条件优秀年龄可适当放宽; 2、本科及以上学历,化学化工、高分子材料、造纸等相关专业; 3、工艺技术类相关工作5年以上,管理工作1年以上; 4、熟悉纸类或复合材料类加工、或化学品制造全流程的控制,熟练掌握办公软件、掌握CorelDRAW、ATUOCAD或CAXA等制图软件; 5、善于沟通协调,抗压性好,有团队协作精神,有学习进取心,对本专业工作热忱度高。 年龄要求:27-40岁 职能类别:产品工艺/制程工程师 关键字:化工工艺工程师高分子化工工艺复合材料加工工艺改进工艺文件作业指导书
岗位职责: 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作; 2、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐; 3、负责协助送货人员提货作业。 任职资格: 1、身体健康,吃苦耐劳,服务管理 2、1年以上的装卸货经验者优先。 工作时间:早8晚5,中午有午餐,2000元以上
岗位职责:
1、完成具体指定的数据统计分析工作;
2、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度;
3、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;
4、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作;
5、结合统计指标体系,完善和改进统计方法。
任职资格:
1、有相关领域工作经验者优先;
2、了解相关统计分析软件的操作和使用,具有一定编程、建模能力者优先;
3、工作认真负责,承压能力较强,良好的团队合作精神。
工资面议,提供食宿,如果有想法的直接拨打面试电话
考核与晋升:
统计员
会计
会计主管
财务经理
财务总监
岗位职责:有多年经验 工资面议
任职资格:
工作时间:
考核与晋升:
统计员
岗位职责:
任职资格:1、保证账务及时性、真实性、单据完整性
工作时间:
岗位职责:
任职资格:3年以上超市管理经验,熟悉了解库存控制,商品陈列,数据分析
工作时间:
考核与晋升:
食品加工员
主任
副厂长
岗位职责:1、对进出库的商品,进行检查(数量、规格、商品是否有损坏)
任职资格:
工作时间:
考核与晋升:
调度员
调度主管
调度经理
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