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任职要求: 1、全日制本科学历 2、5年以上营销管理团队经验,有较强策划、组织、开拓市场能力; 3、有医疗行业工作管理经验优先考虑
职位描述 1、与公司总部做好市场活动对接, 负责区域市场所有品牌宠物医院的市场活动管控和规划,做好线上线下推广策略、计划与预算,并进行所有活动的推广执行、推动实施以及效果监控; 2、 通过各类渠道传播品牌,负责与品牌形象有关的跨品牌合作项目的策划、对接和执行,进行门店品牌形象宣传渠道的协调与管理,推广品牌并为门店引流,提高品牌曝光率,有效提高消费者与医院的粘性; 3、 带领市场团队,根据品牌活动需求、品牌特点、医院特色,总结提炼符合要求的精品创意策划及文案,落实品牌在医院及区域的推广工作; 4、配合运营部门推动销售计划,整理、汇总、分析好各项数据,挖掘、搜集、分析客户和同行业在新媒体等营销推广方面的效果,体验感受,为公司制定微营销策略提供依据; 5、能积极与门店一线人员沟通,了解门店实际营销需求,根据城市情况与各门店需求制定品牌线下活动方案,并参与策划和落地执行和复盘; 6、 策划并落实具有良好、可操作性强的线下推广创意。 任职要求: 1、本科及以上学历,商科相关专业,45岁以下,男女不限 2、3年及以上市场工作经验,在宠物行业或连锁服务行业有一定的资源和从业经验者优先。 3、对数据敏感,具备较强的数据分析、行业调研及产出能力 4、积极主动,具有团队合作精神、出色的沟通能力和以消费者为中心的思维方式 5、具备很强的品牌意识及策划能力,熟悉各类营销运作方式,并且拥有优秀的资源整合能力和业务推进能力 6、 脑洞大、网感好、审美好,会讲故事,有造爆款、做话题的能力 7、会玩、热血,超强执行力、沟通能力和抗压能力,能适应短期出差
岗位职责: 1、 组建团队, 2、根据公司发展情况,制定相应的月、季度、年的销售计划以及完成 维护客户群体 任职要求: 1、本科以上市场营销专业,有五年以上相关工作经验 2、有一定的客户资源或人脉,亲和力和沟通能力强; 3、能独立策划营销方案,有一定的文字功底。培训机制: 1、新员工入职公司提供7个工作日带薪培训,培训补助为300元 培训内容:企业文化、行业优势、客户定位、销售知识和技巧 2、通过系统培训,新员工进入试用岗位后,公司将在行为规范、专业技能、 团队协作方面考核,考核通过的转为正式员工,享受正式员工的福利待遇。 3、公司每周定时对所有员工进行全方位系统培训,培训内容: 职业素养、规划、团队建设、销售理论、话术、管理等方面。 三、发展空间: 新员工在进入公司实习岗位后,基本通过公司培养以及个人努力能达到合格员工的要求,在经过全方位系统培训后,通常3—6个月,就能晋升为业务主管,薪资可以达到5000—10000;工作满一年以上,晋升为分公司业务经理,年薪资最少不低于20万。 上班时间周一至周五 9:00-11:30 13:30-16:30 周末双休 可享受国家法定节假日
考核与晋升:
岗位职责:
1、 组建团队,
2、根据公司发展情况,制定相应的月、季度、年的销售计划以及完成
维护客户群体
任职要求:
1、本科以上市场营销专业,有五年以上相关工作经验
2、有一定的客户资源或人脉,亲和力和沟通能力强;
3、能独立策划营销方案,有一定的文字功底。北京市户口优先考虑
培训机制:
1、新员工入职公司提供7个工作日带薪培训,培训补助为300元
培训内容:企业文化、行业优势、客户定位、销售知识和技巧
2、通过系统培训,新员工进入试用岗位后,公司将在行为规范、专业技能、
团队协作方面考核,考核通过的转为正式员工,享受正式员工的福利待遇。
3、公司每周定时对所有员工进行全方位系统培训,培训内容:
职业素养、规划、团队建设、销售理论、话术、管理等方面。
三、发展空间:
新员工在进入公司实习岗位后,基本通过公司培养以及个人努力能达到合格员工的要求,在经过全方位系统培训后,通常3—6个月,就能晋升为业务主管,薪资可以达到5000—10000;工作满一年以上,晋升为分公司业务经理,年薪资最少不低于20万。
注:上班时间 9:00-11:30 13:30--16:30 周末双休 可享受国家法定节假日!
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