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北京大兴国际机场消防巡视岗 招聘条件: 1、中专及以上学历; 2、18-35岁,身高1.70米以上,体型标准,身体健康; 3、无高度近视,无残疾,口齿清晰,面部无疤痕,无纹身,无明显口音,不留怪异发型; 4、可开具本人、配偶及直系家属无犯罪记录证明。 岗位职责: 1、负责机场航站楼内消防系统设备巡视; 2、火灾隐患的检查和消除、施工现场的安全检查、接查报警; 3、人员应急疏散预案的实施、初起火灾的处置和扑救; 4、门禁系统的巡视、检查驻场单位的消防档案等。 薪资待遇: 月均应发3800-5000元/月,五险,夏季、冬季工服、传统节假日发放员工节日福利、年度体检、丰富的员工发展及团队建设活动等,申请加班,可在薪资基础上体现加班费(每月加5个班薪酬可达5000元左右) 职业发展规划: 定期组织各类专业技术培训,鼓励员工报考专业资格证书; 在本岗位表现优秀的员工,随着工作技能的提高,可以转岗做资料员、施工员、工程师等; 工作时间: 综合计算工时(上一休二)。
大兴国际机场正式工:(机会难得) 招聘岗位:直签正式工 客运地面服务人员 (1)国家承认的大学专科(含)以上学历; (2)年龄35周岁(含)以下;男女不限 (3)具备一定的英语阅读及会话能力;具有文体特长的人员优先考虑; (4)五官端正、体形匀称、身体健康,形象气质佳; (5)身体健康,性格开朗,责任心强,有团队合作精神,具备较强的服务意识; (6)无违法犯罪记录; (7)可适应倒班、夜班制工作时间,服从首新地服公司岗位安排;工作地点:大兴新机场 (8)具有相关工作经验或优秀人才可适当放宽招聘条件; 工资待遇:试用期每月3000元左右,3-6个月转正,转正工资6000元左右,年综合收入8w左右。 工作时间:上1休2,或上2休2 福利食堂,协调住宿,有夜班情况可申请 各类其他福利:工作满6个月后一次发放1200元“两费”,夏季有防暑津贴,过节费,根据公司经营情况,定期发放绩效奖,奖金标准根据实际情况确定。 合同性质:直签正式员工,按照国家规定上五险一金,工作满一年后可享受每年5天带薪年假。
招聘条件: 1.大专及以上学历(实习生需2024年及以后毕业),退伍军人、条件优秀学历可放宽至高中,在京有常居住地址优先,已完成三针疫苗接种; 2.男性年龄在18-35周岁,身高175cm以上,女性年龄在18-35周岁,身高163cm以上; 3.具备正常履行职责的身体条件(左右眼裸眼视力不低于4.6,矫正视力不低于5.0)和能力素质,无纹身、无刺字、无染发(黑色除外),身材匀称,五官端正等; 4.自愿从事警务辅助人员工作,具有良好的政治觉悟、道德情操和心理素质,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,纪律观念和保密意识强; 5.可开具本人及直系亲属的无犯罪记录证明; 6.同等条件优先招聘退役士官士兵、公安或政法类院校毕业生 岗位职责: 1.负责边检执勤现场候检区域的引导工作; 2.负责协助旅客完成生物信息采集、引导分流工作; 3.负责协助边检民警应对口岸突发事件以及边检管控“红线”的卡口和通道管理等工作。 薪资待遇: 实习生:月均实习津贴2500元左右,提供住宿,(无需住宿每月提供住房补贴400元)。若产生超时或法定节假日上班,额外支付相关费用。 社招:月均应发4000-5200元左右,五险一金,提供防暑降温费、13薪等福利。 工作时间: 综合计算工时。
岗位要求:1、普通高校全日制本科(含)以上学历;2、年龄30周岁以下,身体健康,无精神病史;3、善于沟通协调,学习能力强,逻辑思维和文字组织表达能力好,执行力强,能适应24小时轮班制;4、具备良好的英语读写能力,良好文字处理经验者优先;4、可以开具本人及配偶、直系亲属(或直接抚养人)可通过从事民用航空相关工作人员的背景调查(须符合办理机场相关工作证件的条件)。 岗位职责:1、响应客户需求,及时解决业务诉求;2、结合北京地区保税市场情况,做好业务开发、宣传推广工作;3、负责合同的谈判、签订、履行和管理工作;4、对接属地海关、协助解决货物通关过程中的异常情况;5、负责业务数据的统计与管理,库房的日常监督管理工作 6、完成领导交办的其他工作。 工作时间:综合倒班制。 福利待遇:月均综合应发7000-8000元,六险一金(补充医疗保险)、餐补、工会慰问、职工班车、工作满一年后依法享受带薪年假等福利。
岗位要求:1、普通高校全日制本科(含)以上学历;2、年龄30周岁以下,身体健康,无精神病史;3、善于沟通协调,学习能力强,逻辑思维和文字组织表达能力好,执行力强,能适应24小时轮班制;4、具备良好的英语读写能力,良好文字处理经验者优先;5、可以开具本人及配偶、直系亲属(或直接抚养人)可通过从事民用航空相关工作人员的背景调查(须符合办理机场相关工作证件的条件)。 岗位职责:1、负责处理客户(北京基地及客户)询价、合同确认、订单处理、异议处理等日常工作;2、负责为客户提供航材订货及送修合同的相关服务,及时跟踪、处理客户订单及订单执行过程中涉及的运输、清关、仓储、发货等事宜;3、负责航材业务对外付款结算及客户对账工作;4、负责业务数据的统计与管理;5、完成领导交办的其他工作。 工作时间:综合倒班制。
北京首都机场集团地勤内招(国企) 1.负责国内、国际航班特殊旅客、行动不便的旅客或者单独乘机无人陪伴的儿童的接送工作; 2、负责国内、国际航班接机、送机工作; 3、负责接待、指引旅客; 4、负责首都机场海关的二次复检; 5、负责首都机场边防复检工作; 6、负责旅客行李暂存、失物招领工作; 7、负责旅客行李送到家业务; 8、负责酒店预订、旅游咨询、组成服务等。以上岗位根据个人条件统一分配; 【招聘条件】 1、男身高173cm,女,身高163cm,年龄:18~28周岁,条件好放宽到30岁。 2、大专学历(大专在读,民办即可) 3、有顺畅的语言表达能力,普通话标准,能清晰解答旅客各类问题, 4、英语口语表达能力好的优先录取。 【薪资待遇】 1、实习期六个月,实习工资发80%,包括基本工资、餐补,综合工资3500以上。转正后税后4300-5000左右。疫情期间每月补助1000-2000元不等,夏季提供防暑降温费400-800/月,年终奖根据全年工作表现奖励,五险一金,国企年薪制,年薪高可达7-9W,协调住宿。合同首签3年。之后有机会竞聘直签正式工,享受首都机场集团公司公司安排统一公租房福利等。 工作地点:北京首都机场T2、T3航站楼内
岗位名称:贵宾员,值机员,中转调度员,要客部,行查,根据条件统一分岗位 招聘要求: 1、年龄:25周岁(含)以下,部分岗位年龄可放宽。 2、性别:男女不限。男:174cm(含)以上,女:162cm(含)以上 3、学历:统招大专(含)以上学历,或本科学历 4、外语:公共英语三级,英语四级以上,能简单用英语与外国旅客交流 5、专业:民航运输相关专业优先。 6、其他要求:整体形象与气质好、有较好服务意识、语言表达流利、吃苦耐劳。 工作内容: 1.贵宾接待室是航空公司地面服务重要的环节之一,主要职责是为要客、公司宾客及高端旅客提供进出港航班接待服务,为接待旅客提供便捷的机场候机服务。 2.登机口的工作主要是组织旅客登机,每次登机要根据登机系统里的数据来核对登机的人数,主要职责是要保证航班正点登机完毕,在遇到航班延误的情况下,要能及时向旅客公布延误信息,解答旅客的疑问安抚旅客的情绪。 3.中转员主要负责中转联程旅客的进出港引导工作;负责协助中转联程旅客提取行李,协助旅客办理转机手续;负责完成领导交办的其他工作。 4.国内值机员是航空公司地面服务重要的环节之一,主要职责是为国内航班旅客办理乘机手续和行李托运手续。 薪资福利: 1、试用期6至12个月,试用期待遇3000元左右,转正以后综合工资5000~~8000元左右,五险一金,享受航空公司各项福利及免/打折机票,保障奖金、年终奖等。 2、实习后首次签订期限为3年合同。工作时间: 倒班制 工作地点:机场航站楼
任职要求: 地勤:18-30岁,大专学历。身高♂172cm,♀163cm上 司机:18-42岁,不限学历,要求有A1.A2.B2驾驶本。 安检:18-23岁,大专以上,2021毕业生.有安检证优先。 岗位需提前来公司报名,报名成功安排面试。 工作内容:地勤:年薪7-10万,五险一金,打折机票。 司机:年薪10-12万,五险一金,两费。 安检:年薪8-10万,六险二金,国企直签。 详细情况请投递简历,会立刻进行回复,发给您招聘简章。
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