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岗位职责:
1、复合材料零部件成型工艺设计;
2、出具产品制造工艺方案;
3、负责复合材料产品操作类工艺文件编制,包含工艺卡、下料图、激光投影文件等;
4、负责复合材料产品新品试制,现场技术问题处理;
5、对操作人员、检验员进行技术指导和培训;
6、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历(国内外一流院校优先考虑),复合材料、高分子材料或机械设计类专业;
2、2年以上相关工作经验,熟悉复合材料制造相关流程和要求,有大型航空航天国企从业背景优先;
3、熟练使用至少一种三维工程制图软件,航空航天类软件应用熟练者优先,英语读写能力良好优先;
4、熟练使用办公软件,能吃苦耐劳,具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力。
职位福利:五险一金、定期体检、包吃包住、年终奖金、带薪年假
职位亮点:五险一金,年终奖金,带薪年假,定期体检
工作职责:1、负责环卫产品液压管路布置、液压管路数据整理及管路模型搭建;2、负责液压系统图册的输出;3、负责现场液压装配问题处理及反馈;4、负责液压管路相关标准及规范编制。任职资格:1、 本科及以上学历,液压、机械类相关专业; 2、 机械设计理论知识扎实,掌握CAD、UG等二维、三维绘图软件; 3、 具有较强的现场问题处理能力和沟通能力;4、 责任心强,工作认真细致,具有良好的执行力和较强的组织协调沟通能力。5、3年以上工程机械或环卫机械液压现场支持或液压工艺工作经验。 职能类别:产品工艺/制程工程师
岗位职责:1、负责提出技术改进建议与方案2、统筹长沙基地技术部浸出,萃取,合成等工艺段技术研发,废水及固废无害化,资源化处理,并协助部门负责人制定各阶段工艺开发作战计划3、针对基地产线运行,根据产线要求开展“降本增效”相关工作;4、负责项目的开发,研究,实验及生产。任职要求:1、博士学历,冶金、化工相关专业;2、具有工艺技术、研发相关经验;3、有较深厚的化工工程和工艺专业知识基础,熟悉化工工艺和化工生产过程;4、具有良好的沟通能力和团队合作精神。 职能类别:化工技术应用/化工工程师
岗位职责:
1、负责锂盐、MVR、磷铁合成工艺的维护与优化;
2、负责锂盐、MVR、磷铁合成工艺存在的技术问题、专业指导和建议;
3、负责锂盐、MVR、磷铁合成工艺产线或新建项目、技改项目技术文件撰写;
4、负责锂盐、MVR、磷铁合成工艺开发的技术及导入实施工作;
5、负责基地项目技术支持、知识产权及科技成果转化、客户端与审核等。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、化工、材料、冶金等相关专业;
2、三年及以上湿法冶金、材料行业(技术、生产实践或生产管理)工作经验;硕士研究生一年经验均可;
3、熟悉日常办公软件(OFFICE、CAD)等技能,了解相关法律法规;
4、良好的沟通、分析、能独立解决问题的能力。
岗位职责:
1、负责磷酸铁产品研发以及相关项目的管理;
2、负责磷酸铁的技术规格的确定,参与量产工艺的制定以及生产线的建立;
3、负责相关工艺文件的撰写。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、冶金、材料学、锂电池相关专业 ;
2、掌握磷酸铁的制备、生产工艺流程,并具有一定的成功量产经验者优先;
3、三年以上锂电池材料研发工作经验,具有良好的团队合作能力。
职位福利:房补、加班补助、包住、包吃、带薪年假、绩效奖金、五险一金、可视频面试
岗位职责:1、负责公司售前技术方案撰写,配合市场完成售前技术推广工作和技术咨询;2、负责公司产品技术方案相关工作,包括用户沟通、技术交流、方案撰写等;3、负责部门标书方案、项目实施方案等技术文档撰写;4、负责工作相关技术文档的收集与归档工作,完成包括专利在内的知识产权文档撰写; 5、上级安排的其他工作。岗位要求:1、本科及以上学历,导航、通信、电子信息工程、自动化等专业;2、熟悉卫星导航工作原理;了解导航行业及相关产品技术,熟悉导航产品指标性能优先;3、熟悉导航、通信仿真测试、试验工作的各项标准要求和流程,有导航、通信相关仿真测试经验优先;4、熟练使用word、visio、PPT等办公软件,有较强的文档编写能力;5、具备良好的表达能力,能有效配合市场开展方案汇报、技术交流等任务。
工作职责:
1.负责公司售前技术方案撰写,配合市场完成售前技术推广工作和技术咨询;
2. 负责公司产品技术方案相关工作,包括用户沟通、技术交流、方案撰写等;
3.负责部门标书方案、项目实施方案等技术文档撰写;
4.负责工作相关技术文档的收集与归档工作,完成包括专利在内的知识产权文档撰写;
5.上级安排的其他工作。任职要求:
1.硕士及以上学历,导航、通信、电子信息工程相关专业;
2.熟悉卫星导航工作原理;了解导航行业及相关产品技术,熟悉导航产品指标性能优先;
3.熟悉导航、通信仿真测试、试验工作的各项标准要求和流程,有导航、通信相关仿真测试经验优先;
4.熟练使用word、visio、PPT等办公软件,有较强的文档编写能力;有项目方案撰写制经验和能力者优先;
5.具备良好的表达能力和抗压能力,能配合市场开展方案汇报、技术交流等任务。岗位职责:1.负责结构件图纸坡口工艺性审查;2.负责坡口工艺方案的设计及优化、编制机加工艺作业指导书;3.负责坡口车间现场工艺技术支持和工艺纪律管控;4.负责坡口工装设计及刀具选型;5.负责编制劳动定额(包括材料定额、工时定额、人员定额);6.负责新工艺、新技术的试验与研究,以及工艺技术攻关。任职要求:1、熟悉大型结构件坡口工艺,具有机加工艺设计和现场工艺工作经验,能独立进行工艺开发,熟悉各类坡口设备,及配套的夹具、刀具;2、本科及以上学历,机械制造类等相关专业,熟悉工艺基本知识与质量改进方法;3、三年以上坡口相关工作经验,有工程机械行业经验者优先;4、能熟练操作办公软件、AutoCAD等软件。 职能类别:产品工艺/制程工程师
岗位职责: 1、制定和变更工艺技术资料(生产工艺流程图、SOP等); 2、对产线进行工艺指导和培训; 3、产线首件的确认; 4、产线生产工艺的巡查和监督; 5、产线异常处理的跟进和提成; 6、产线现有工时的统计; 7、通过工艺改善降低生产耗时,员工疲劳度,提高质量,节约成本,提升产能; 任职要求: 1、机械、模具等相关专业毕业,有三年以上相关工作经验,掌握各种材料的特性,熟悉钣金,塑胶等各种材料的加工工艺, 2、熟练使用Solidwork设计软件和办公软件,有自动售货机工艺工程师经验优先。 职位福利:五险一金、全勤奖、通讯补助、包吃、包住、带薪年假、绩效奖金、节日福利
职责描述: 1、承担分配的设计任务,对设计质量和设计文件的完整及设计进度负责。 2、根据设计条件进行充分的调查研究收集资料,进行技术经济分析,积极采用先进技术,提出主要结构、材质选用、技术要求等设计方案,经与校审人员讨论后,按工程设计的有关规定开展设计文件的编制工作。 3、正确应用设计基础资料和数据、计算公式、计算机软件和标准规范,进行设计。设计中发现的问题应及时与校核人、审核人研究讨论。 4、通过专业负责人向有关专业提出或接受设计条件。 5、按规定进行设计文件编制,做到制图比例适当、视图投影正确、图面清晰,尺寸、数字、符号、图例准确,文字叙述切题、简明、通顺。应进行自校,设计文件未经自校不得送校核人。 6、负责校审后设计文件的修改和打印文件的复校。 7、认真处理制造、安装、生产中的有关设计问题,并将处理问题的技术文件及时完整地归档。 8、配合专业负责人做好设计交底工作,参加工地服务。 任职要求: 1.具备相关专业本科以上文化程度,有两年以上专业工作经验。 2.应具备一定的沟通、协调能力以及团队合作精神。 3.熟练操作计算机,并能熟练使用各种设计软件。 4.有注册化工证优先录用
【入职奖】
总共3000元,工资以外的额外补贴!
第①/②次:各1000元
第③次:500元
第④次:500元
一、公司简介
中国民营100强上市企业(股票代码300433)。湖南省政府重点扶持企业。主要生产智能手机触摸屏及智能机器人;其中手机屏幕专为华为、苹果、三星、小米、oppo、vivo等知名 品牌手机生产屏幕。
二、晋升机制
①技术类:普工→技术员→助理工程师→工程师→主任工程师→高级主任→副理→经理→高级经理
②管理类:普工→线长→副主管→主管→高管→副理→经理→高级经理→厂长
三、工作环境
100%中央空调覆盖,有无尘车间及非无尘车间,非流水线岗位,各做各的,可坐可站可走动。
四、招聘要求
1.身体健康,没有大面积纹身,花臂
2.会说普通话,识简单汉字,年龄18-48岁。
3.体内没有钢板
五、薪酬福利:月工资5500~7500元(不包含入职奖)
六、【薪资待遇】
①底薪2200~2400元/月;试用期2200元/月,三个月的试用期,转正后2400元/月。
②工龄奖200~600元/月,满三个月200元,满一年400元,两年以上600元。
③加班费2200~2400元/月,平时1.5倍,周末2倍,法定假3倍;
④岗位津贴50~200元/月;夜班补贴300元/月。
⑤超产奖金500~1500元/月;
⑥住宿免费,水电均摊;伙食补助390元/月,公司有饭堂、承包制的,早餐2-4元,中晚餐有6块的固定餐及称重1.6元/两的自助餐。
⑦车费报销150~500元,不用任何凭证,统一根据身份证户籍地区域报销。
⑧夫妻入职享受外住补贴600-700元/月;
⑨有婚假、陪产假、病假等有薪假及节假日礼物等,享受五险一金。
七、薪资发放
每月15号,遇节假日提前发放。
八、报名方式
发送名字 身份证号码 电话 到面日期
职责描述: 1、根据公司销售目标,制定区域销售任务,进行月度目标分解,促使所辖区域整体销售任务达成。 2、以销售数据的反馈为导向,对区域内重点门店的经营环境进行诊断(商圈、立地条件、竞争店、商品、顾客服务、业绩),指导各类促销计划、上新计划、优化门店形象、改进商品结构等,提升区域整体业绩及门店形象。 3、关注公司经营层面,通过门店改进、销售拉升、租金分摊等各方式,实现区域门店现金流为正。 4、营造团队士气,建立高效的工作团队,激励和辅导团队成员,为公司培养优秀督导、店长。 任职要求: 1、大专以上学历。 2、5年以上营运管理经验,2年以上便利店区域管理经验。 3、抗压能力强、目标感强,有市场敏锐度。
岗位职责: 1.配合部门内部研发工作的实施; 2.新材料、新工艺的运用; 3.车间现场技术支持; 4.施工现场问题分析整改。 任职要求: 1.能吃苦耐劳、踏实肯干,能适应生产现场的工作环境 2.熟悉工艺流程,有3-5年相关工作经验
负责税务行业云桌面的推广落地与技术支撑工作,负责合作伙伴技术团队赋能培养。
1、区域管理 2、销售管理
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