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工作内容: 1、负责公司官网、微信公众号与视频号,以及其他自媒体平台的开发和运维管理; 2、统筹自媒体内容制作, 保证内容整体质量; 3、分析公司自媒体平台浏览数据及受众需求,及时调整运营方案; 4、维系各大网络平台关系,利用平台资源,提升账号流量; 5、跟踪时事热点,研究人力资源服务行业动态,分析潜在热门话题,为内容制作选题提供建议; 6、与公司各部门协调沟通,做好品牌推广,市场宣传,业务对接和招聘信息处理等工作; 7、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,市场营销、经管、新闻、人力资源等相关专业优先; 2、熟悉网络社区运营模式,1 年以上网络平台运营经验,优秀应届生亦可考虑; 3、熟悉各自媒体平台运营规则,有自媒体运营经验者优先; 4、具备 PS 作图及视频剪辑能力,擅长使用表情包; 5、具备出色的文字表达能力,擅长取标题,优秀的沟通协调能力;
职责描述: 1、极强内容能力:能敏锐捕捉抖音、B站、小红书等社交媒体平台内容风向,及时响应跟进策略,在新媒体内容运营和KOL达人内容都有自己的成型爆款打造方法,善于使用平台工具,在数据中发现并解决问题,为官号粉丝数/互动量,以及投放项目中的引流效率负责。 2、根据产品定位与用户、行业分析,制定产品核心推广策略,基于产品不同阶段拆分产品推广打法,以及预算分配、推广节奏管理。 3、有完整的生意逻辑,能够搭配抖音、B站等平台的营销资源策划推广主题,广告创意,活动策略等,并通过营销创意放大品牌势能,拉动生意增长。 4、项目管理和供应商管理能力:对项目进度、内容质量和供应商执行结果负责;协调、解决项目执行中出现的人力、资源、内容难点等问题,能够积极主动解决问题。 5、日常舆情监测预警:和各平台媒体打好关系,负责品牌舆情日常监测和管理,对品牌重点舆情及时反馈。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上3C科技产品或万元以上高客单价产品品牌内容策划及投流经验优先,全年投放预算超千万。 2、具有良好的创意策划和活动组织能力,最好是3C数码爱好者,优秀的内容创作案例者优先。 3、做过全域社交媒体生态投放(主要是微信、抖音、B站)。 4、具有良好的沟通能力和拿结果的能力,简历要求有具体的项目数据化成果。
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