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岗位职责:要求有较强的业务拓展能力1、负责保安项目日常运营管理业务,同时具备人员招聘资源、业务拓展资源合作的能力。2、能独立完成保安项目的谈判、运营、人员培训、甲方对接等工作。3、能独立完成大中型临时勤务活动、具备50人以上勤务活动的独立管理的经验。4、参与负责公司直营项目突发事件的处理和维护工作。任职资格:1、具有保安行业5年以上管理经验。2、熟悉国内国际安保行业法律法规,洞悉国际安保行。利润分红50% 年龄要求:30-52岁 职能类别:物业管理经理 关键字:运营管理业务拓展
岗位职责:要求有较强的业务拓展能力
1、负责保安项目日常运营管理业务,同时具备人员招聘资源、业务拓展资源合作的能力。
2、能独立完成保安项目的谈判、运营、人员培训、甲方对接等工作。
3、能独立完成大中型临时勤务活动、具备50人以上勤务活动的独立管理的经验。
4、参与负责公司直营项目突发事件的处理和维护工作。
任职资格:
1、具有保安行业5年以上管理经验。
2、熟悉国内国际安保行业法律法规,洞悉国际安保行。
利润分红50%
岗位职责:要求有较强的业务拓展能力1、负责保安项目日常运营管理业务,同时具备人员招聘资源、业务拓展资源合作的能力。2、能独立完成保安项目的谈判、运营、人员培训、甲方对接等工作。3、能独立完成大中型临时勤务活动、具备50人以上勤务活动的独立管理的经验。4、参与负责公司直营项目突发事件的处理和维护工作。任职资格:1、具有保安行业5年以上管理经验。2、熟悉国内国际安保行业法律法规,洞悉国际安保行。利润分红50% 年龄要求:30-52岁 职能类别:物业管理经理 关键字:运营管理业务拓展
形象岗位177以上 30周岁以内,条件优秀者可放宽 薪资6000左右
普通岗位170以上 40周岁以内,条件优秀者可放宽 薪资5000左右
1、退伍军人优先。
2、符合公司整体特质(阳光、热情、爱笑),喜欢从事服务行业;
具有保安队伍的带队管理经验,较强的责任心和执行力,退伍军人优先。 本岗位穿西装上岗。月薪3200-3600元。可提供住宿。
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