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工作内容: 负责接听热线,接受客户咨询,记录客户咨询内容,为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户的问题,提供高质量服务。 工作要求: 1、高中或中专以上学历,优秀者可放宽学历要求,接收应届生/实习生,男女不限; 2、普通话标准,具备良好的沟通能力,打字熟练,会简单的电脑操作; 薪酬福利: 1、薪资结构为:工资+提成,提成根据电话接听量计算,接听量越多提成越高,月综合工资2800-4500/月; 2、入职享受免费的带薪培训,完善的培训体系,为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训; 3、充足灵活的休息时间,月休8天轮休制,享国家法定节假日,工作满一年可享5天带薪年假; 4、激励奖金:评比优秀服务奖、客户表扬奖、产能奖等等; 5、完善的职业晋升发展通道, 表现优秀者可以成为储备干部:专员—储备干部—组长—主管—部门经理
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