岗位职责：
1、担任企业数字化转型和数据管理类的咨询、实施项目的项目经理，领导和制定项目计划并组织实施，把控项目进度、交付质量和成本核算满足公司要求，保证按期保质地完成项目交付；
2、负责与客户接洽掌握项目初步需求，支撑客户撰写项目需求申请及立项等材料，撰写项目可研报告、项目招标需求、项目建设方案等材料；负责项目的整个实施过程，有效确认项目实施范围、成本控制与风险控制；
3、负责指导实施需求调研、实施方案设计，制定实施计划，控制项目实施进度控制和验收；
4、负责界定多项目并行的合理安排和人员调配，充分利用项目组内成员及公司内各部门等项目资源，确保实施工作按既定计划完成，顺利实施和收款；
5、负责与客户方进行充分的沟通协调、关系维护，以推进实施结案；
6、负责客户管理，深度把握客户需求，挖掘客户潜在需求，建立和巩固客户关系；
7、负责和统筹项目可研报告、招标需求、投标文件、项目建设方案、项目计划、实施进度表、阶段性汇报PPT等实施过程中的关键成果物编写与审核，做好项目实施标准化流程建设和管理。
任职条件：
（一）基本要求：热爱事业，诚实守信、遵纪守法，具有较强的客户意识、服务意识和全局意识，身体健康,工作责任心强，根据项目安排需要，能够接受短期出差。
（二）学历要求：本科及以上学历，计算机或统计学或大数据相关专业，有一定的硬件、网络、操作系统基础，有PMP证书者优先。
（三）年龄及工作年限：原则上35周岁及以下，（截止到2022年12月31日，即1988年1月1日以后出生），具有3年及以上的中大型企业IT或数转类项目管理经验，含项目前期、中期、后期全过程管理经验。
（四）专业要求：熟悉央企或国企的企业数转类项目立项流程、项目申报程序，熟悉项目管理方法和管理工具；具有良好的PPT汇报材料、Word方案等文档写作能力，能撰写立项申请材料、可研报告、招标需求、投标文件、项目建设方案、阶段性汇报等关键产出物；对大型企业的信息化、数字化转型有较深理解，具有一定的需求获取及分析能力；具备较强的分析与解决问题的能力、清晰的逻辑思维和推理能力，较强的语言和书面表达能力、熟练设计高质量的PPT报告及汇报能力、项目管理能力以及团队管理能力等。