职位描述
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岗位职责:
1、负责招聘信息的制作、发布与刷新;
2、参与公司各职位的招聘工作,进行职位需求分析,挖掘招聘渠道;
3、进行人才搜索和筛选,组织安排面试,反馈跟踪,达成招聘目标;
4、进行日常招聘数据统计和分析,月度、季度、年度招聘总结;
5、和部门及HR其他团队有效沟通与协作。
任职要求:
1、本科及以上在校生,有过人力相关实习经验优先;
2、具备一定的excel数据处理能力,有数据分析或有良好的ppt能力优先;
3、每周到岗时间至少保证4天,且能够连续实习3个月及以上;
4、视野开阔,自我驱动力强; 思路清晰,结果导向,有较强的抗压能力。
1、负责招聘信息的制作、发布与刷新;
2、参与公司各职位的招聘工作,进行职位需求分析,挖掘招聘渠道;
3、进行人才搜索和筛选,组织安排面试,反馈跟踪,达成招聘目标;
4、进行日常招聘数据统计和分析,月度、季度、年度招聘总结;
5、和部门及HR其他团队有效沟通与协作。
任职要求:
1、本科及以上在校生,有过人力相关实习经验优先;
2、具备一定的excel数据处理能力,有数据分析或有良好的ppt能力优先;
3、每周到岗时间至少保证4天,且能够连续实习3个月及以上;
4、视野开阔,自我驱动力强; 思路清晰,结果导向,有较强的抗压能力。
工作地点
地址:北京海淀区国际创业园C栋
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职位发布者
王恩东HR
浪潮(北京)电子信息产业有限公司![](/main/images2/sfrz_yrz.png)
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