1、 负责酒吧的日常经营;

2、建立、健全酒吧的各项管理制度和工作规范；

3、为酒吧的运作提出合理化建议；

4、组织完成酒吧各项经营计划；

5、检查运营情况，督导、落实各项规章制度和工作规范，发现问题及时予以解决；

6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养；

7、审核各种物品的申领，并控制成本；

8、实施培训，提高员工自身素质和工作技能；及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议，不断改进服务



【岗位要求】

1、具有大专文化程度2年以上同岗位相关工作经验；
2、40岁以内，形象气质良好，了解酒水相关知识；

3、熟悉高端酒吧运营管理和服务标准及工作流程；

4、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力；

5、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。