1、负责制定公司监察方面管理规章制度，推进监察体系建设；
2、组织廉洁培训，制作廉政宣讲材料、通报典型廉政违纪事件等多种方式提升员工廉
洁意识，推动公司内部廉政文化建设,提高全员合规风险意识，推动合规文化的建设；
3、对公司关键业务和人员加强监察防控，保证公司运行廉洁高效；
4、受理来自公司内外部任何涉及公司员工或合作伙伴舞弊问题的投诉；
5、对员工涉嫌商业贿赂、职务侵占、挪用资金等各类违规违纪行为进行查处，维护公
司各项政策得以执行，控制和降低公司经济损失；
6、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求
1、教育水平：
●统招本科及以上学历，专业不限。
2、经历要求：
●5 年以上监察工作经历，2 年以上大中型房地产企业集团监察工作经历；
●监察工作全流程工作经历，有成功案例。
3、能力要求：
●关键能力：组织能力、沟通协调能力、分析洞察能力；
●书面表达能力、执行能力、组织能力，具备问询等各项监察能力；
●熟悉经侦工作，有敏锐的洞察能力及逻辑分析能力、会使用高科技手段实现监察工作
目标、具备良好的外部关系，擅长外部公关对接等。
4、特质要求
●符合公司企业文化特质；
●敬业精神和职业操守、品行端正；
●严谨细致、任劳任怨。