岗位职责:1. 协助区部经理进行日常的绩效管理，以完成区部的年度目标；2. 协助区部经理策划、落实、管理业务推动活动，以达到业务推动目标；3. 与业务经理、营业处经理、区部经理保持有效地沟通，保证信息的通畅，实现对新人的辅导；4. 协助新晋升的SM进行团队管理，以提升其组织管理能力；5. 推动绩优业务团队/伙伴的目标达成；6. 弱体营业单位的辅导与协助；7. 组织有针对性的销售各环节的培训，以提升新人的产能；8. 分公司或区部业务专案的实施与执行；9. 辅导销售人员正确有效使用销售工具，如FNA，PROPOSAL；10. 协调总公司相关部门，解决销售过程中的相关行政问题。任职要求:1.本科以上学历2.具有5年顾问行销销售、管理及训练经验3.细心，个性开朗、热情，具有使命感，能挑战自我能力者非常感谢您关注及投递大都会人寿的相关职位。为后续招聘流程的需要，我们将把您的简历提供给我司招聘系统合作供应商“上海大易云计算有限公司”，上海大易云计算有限公司的网址为,该公司将基于招聘流程在其大易云招聘管理系统中对您简历中的个人信息进行【收集、存储、使用、加工、传输、提供、删除】。若您同意上述个人信息处理活动，请点击按键同意并投递我司岗位。若您拒绝同意上述个人信息的处理，***。 职能类别：保险业务推动/督导