2、人事助理/人事专员 2名

岗位职责：

1.根据公司情况，执行人员招聘计划，充分利用各种渠道满足公司的人才需求；
2.按照面试流程安排应聘人员的面试，应聘人员材料、证件的鉴别及管理；负责人员的招聘、面试、登记、录用、培训、调动、解聘等工作；
3.负责建立、健全员工的人事档案，做好档案的保管工作，人力资源统计工作；
4.负责员工的劳动关系整体工作，包括入职、离职、社保、劳动合同的签订等

5、.负责办理各类社会保险增员、调动、减员等手续；
6.负责绩效考核管理和纪律监察，协助开展培训工作；
7.负责考勤管理，按照薪酬制度每月核算工资；
8.负责公司员工日报表的收集、整理、汇总，并制成统计报表；
9.完成领导交办的其他工作任务。


任职要求：

1、20-30岁，企业管理、人力资源管理等相关专业大专及以上学历；

2、在杭州从事人力资源相关工作2年以上工作经验；

3、熟练操作office办公软件，工作认真细致，熟悉社保办理、工资核算流程；

4、优秀的沟通与表达能力，工作主动性强，具备较强的学习能力；
5、有独立工作的能力和高度的责任感； 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护