职位描述：
【岗位优势】
1、新增设分公司hrbp负责人，广州+深圳2大地区负责，发展挑战空间大，个人能力提升迅速；
2、集团高度认同并重视hr业务支持，学习培养机会多。
【岗位职责】
1、深入业务部门，了解业务战略及目标，主动获取分析业务部门人力资源诉求；
2、结合业务需求，在招聘/培训/薪酬绩效/员工关系等方面提供有效解决方案；
3、针对业务部门情况，关注关键人才发展和提升，设计培养计划，辅助业务部门搭建人才梯队；
4、主动与管理层、员工互动，形成良性的内部沟通机制，保证传递信息有效且畅通；
5、推动部门文化建设活动，营造积极向上的组织和氛围，保证组织健康生长；
6、协助参与制定人力资源制度、流程、体系，提升人力资源运作效率。
【任职要求】
1、本科以上学历，1年以上人力资源工作经验；
2、互联网公司/媒体公司hr工作经验者优先；
3、招聘能力必备，接触过其它模块者优先；
4、自我驱动，学习能力强，思考能力强，做事追求极致。
【写在最后】
此岗位希望有冲劲、梦想的年轻人加入，
愿意尝试、愿意突破、愿意创新，
一定给你机会爆发！！！