职位描述：
工作内容 1.负责商品订货、陈列、店面购物场景布局，合理进行库存管控，控制损耗，促进销售业绩
2.推动贯彻公司商业业务的各类制度、规范、标准在门店的落实，保障门店运营制度规范的有效落地；
3.全面负责拉新地推工作，持续拉动新用户增长，提升门店新客数以及渗透率；
4.负责微信社群运营，跟踪促销推广效果及各项数据的整理、分析、汇总，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量和用户粘性；
任职要求：
1、要求大专以上学历，专业不限，经济学科相关专业优先
2、做事主导积极、心态坚定、定位清晰
3、相当强的执行能力，能推动各项营销政策的落地实施
4、对互联网新零售领域兴趣浓厚，有想法有激情
5、能拥抱变化，服从公司调配管理
试用规定：
1-3个月，表现优异者可提前转正，成为公司正式员工
福利待遇：综合工资3500-6000，五险一金，团建聚餐、带薪培训、晋升渠道清晰