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岗位职责: 1、根据项目的需求,制定项目电气设计方案; 2、负责项目电气及配电原理图设计,并完成电气设计相关的全流程工作; 3、参与产品开发计划制定,完成产品开发过程电气选型及验证工作; 4、协助产品开发团队完成产品的设计验证工作;负责电气部分成本核算; 5、总结产品电气设计经验,建立和完善产品开发平台和规范,主导产品电气模块化设计; 6、解决既有产 品或新产品开发过程中与电气相关的问题; 7、负责解决项目现场电气问题; 8、设计电气相关的资料图纸,整理和归档资料图纸。 任职要求: 1、本科或以上学历,电气自动化相关专业; 2、有较丰富的高压电气设计经验; 3、熟练掌握eplan或其他电气设计软件,熟悉常用电气设备的工作原理,掌握电气控制的基本原理和方法;熟悉电气设计规范,规范化出图; 4、熟悉PLC、触摸屏、变压器、电抗器、断路器、接触器、PT、CT 、继电器、变压器保护装置等电器件选型; 5、做事认真、有条理、有创新意识、 逻辑思维强、有团队合作精神; 6、有高压变频器、APF、SVG等电气设计经验者优先。
岗位职责:负责产线设备电气技改,电气故障的分析改善任职要求:会PLC编程操作,了解常用电气配件知识;英语CET4级 职能类别:电气工程师/技术员 关键字:电气
职责描述: 1、负责储能系统的电气设计,包括整体储能系统电气、BMS高压箱、DC柜、中控柜、配电柜等各子模块电气原理图的绘制,输出技术图纸; 2、负责储能系统相关电气设备选型与验证,如BMS、EMS、PCS、变压器、屏柜、消防、空调、照明、视频监控、接地等关键设备,并负责技术协议的编制、签订; 3、负责储能电站并网接入方案设计、审核、评审; 4、负责储能电站继电保护整定值核算、系统联合调试、投产验收等工作; 5、配合结构工程师进行集装箱结构布局设计; 6、能独立完成储能系统调试工作能协助进行性能测试; 7、负责储能系统相关设备技术条件、储能电站的操作规程、运维规程、检修规程文件编制、审核; 8、指导公司储能项目电气施工相关工作,处理工程现场出现的电气问题,优化改进设计。 任职要求: 1、本科及以上学历,新能源、电气自动化相关专业,三年以上电气产品设计经验; 2、具有电气成套设计经验,精通电气原理图,熟悉断路器、接触器、继电器等常用电气元器件。 3、熟悉配电相关产品的选型,具有配电柜、电池柜、配电箱等相关行业经验,具有储能电池箱设计经验者优先考虑; 4、强、弱电相关专业知识,低压电气相关专业知识,高压电气相关专业知识; 5、具有较强的问题解决能力、责任心、良好的沟通能力、团队协作能力、谦虚踏实。
①电气工程师-驱动系统方向
岗位内容:
1、驱动系统的集成、匹配、选型、对接
2、关于车辆的动力性能核算、实际测试结果跟踪,及驱动系统的匹配优化
3、关于车辆经济性核算、实际测试/运行结果跟踪,及驱动系统的匹配优化
4、关于驱动系统标定、控制要求的研究,提升车辆驾驶平顺性
5、驱动系统硬件、集成、控制等新产品方向的研究、引进;
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉汽车原理和纯电动汽车基本知识;
3、熟悉新能源商用车技术路线、设计规范、行业标准、国标及政策性文件;
②电气工程师-储能系统方向
岗位内容:
1、根据项目需求,完成匹配/开发合适的动力电池系统
2、关于电池安全配置、安全控制方向的研究和优化
3、关于氢燃料系统及核心零部件的研究、对接和应用
4、关于VTV\VTG,特高压等新技术新功能的研究和引入实现
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉汽车原理和纯电动汽车基本知识;
3、熟悉新能源商用车动力电池方向技术路线、设计规范、行业标准、国标及政策性文件;
4、熟练掌握电池系统的工作原理,熟悉上下流程,快慢充流程,故障诊断控制策略等相关知识;
5、有氢燃料项目经验者优先;
③电气工程师-智能座舱方向
岗位内容:
1、根据项目开发需求,匹配/开发仪表、中控屏等基础功能部件,多屏融合方向的研究
2、根据项目/订单需求,开发360、ADAS等辅助驾驶功能系统部件
3、研究智能座舱方向,引入新功能、新技术
4、开发满足功能需求换挡手柄、开关等操纵件
5、对接开发智能座舱相关的灯具,及整车其他传统灯具部件
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉汽车多媒体产品开发过程,并具有相关技术、需求管理能力;
3、熟练使用CAN工具,具备通讯协议制定和查看分析能力
④电气工程师-系统集成方向
岗位内容:
1、根据项目开发需求完成整车原理图配电设计、高低压线束二三维线束图纸设计
2、根据项目开发需求,开发线卡、胶套等辅料,提升美观、可靠性
3、研究部件物料的通用化、标准化、规范化,节省开发时间
4、根据项目/订单开发需求完成上装各类车型原理图配电设计、高低压线束二三维线束图纸设计
5、智能保险盒、电子保险丝等新技术方向的研究和引入
6、上装信息化与传感器组件的开发与应用
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉汽车原理和纯电动汽车基本知识;
⑥电气工程师-控制系统方向
岗位内容:
1、根据项目开发需求,开发满足功能需求的各类控制器、传感器等系统部件
2、研究控制系统部件的新技术、新方向、新功能,并引入使用
3、研究控制器、传感器类部件及相关周边系统,考虑集成方向,提升产品可靠性
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉汽车原理和纯电动汽车基本知识;
⑦电气工程师-空调系统方向
岗位内容:
1、根据项目开发需求,开发驾驶室空调系统及相关部件
2、根据项目开发需求,开发电池系统热管理系统相关部件
3、整车热管理系统集成方向研究
4、热泵系统的应用及驱动系统热量利用的研究
5、专业方向新技术新功能的研究及引入
岗位要求:
1、熟练运用AutoCAD/CATIA等二/三维软件;
2、熟悉相关的产品和测试标准规范;
对空调系统,动力冷却系统,三电热管理系统的原理、工作模式、控制策略、标定方案有丰富经验
学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化本科及以上学历
岗位职责
1、贯彻执行公司的各项管理制度;参与拟订、修订、实施职责范围内的管理制度;
2、协助销售部进行技术推广,并参与技术交流;
3、投标技术方案、技术标书、图纸、设备清册编制与审定,参与投标技术方案、技术标书、图纸、设备清册等技术文件的编制与审定;
4、招标技术评审、签订技术协议、制定设备采购的技术规范,参与部门监检大纲的编制、修订、实施,并做好产品后期反馈总结工作;
5、在项目实施的全周期,参与各种技术支持,包括核心设备的监造管理工作,现场技术服务等;
6、负责针对核心部件如锅炉的设计工作及校审;
7、负责新技术引进、消化、吸收,形成内部技术资源,促进技术改进与提升;
任职资格
1、本科及以上学历,电气、热控自动化相关或相近专业,具有中级技术职称,接受过项目管理等方面的培训;
2、5年以上相关行业的技术工作经历;
3、较强的专业技术和技术创新能力,较强的沟通协调能力,熟练的计算机辅助设计;
岗位职责:
1、负责充电桩产品项目管理、系统方案设计、项目评审;
2、负责原理图设计,器件选型与设计等;
3、负责产品序列化和标准化,衍生品开发与维护;
4、负责设计验证测试,测试问题解决,样机调试;
5、BOM制作,物料承认,相关技术文档输出及积累;
6、技术支持和转产协调;
7、负责相关场站的标准方案出具,制定、推动充电方案的标准化;
8、考察现场情况,根据用户需求出具合理的充电系统方案;
9、负责出具产品报价和项目预算。
任职要求:
1、电子、电力、电气、自动化等理工科相关专业本科及以上学历;
2、熟悉本专业知识和相关标准、规范充电桩设计,有充电桩、充电站设计3年以上工作经验;
3、熟练掌握电路分析、模电、电力电子等相关专业知识熟悉PLC产品;会单片机编程及充电桩控制系统硬件及软件开发
4、能够独立完成低压电气;控制系统的设计,包括电气图纸绘制、电气部件选型等;
5、有较强的的沟通、协调能力、文字表述能力和综合分析能力;
6、有大局观念、团队意识强、责任心强,爱岗敬业,具备较强的创新精神和学习精神。
一、工作内容 1. 负责项目阶段强电或弱电设计方案、设计沟通、施工、调试,完成电力施工的相关管理和监督工作;2.负责日常供电、电气维护维修和故障处理工作,参与机器、工具和设备的维修、维护,确保设备的安全、稳定和高效运行;3. 起草和更新设备、系统运行和维修的SOP以及相关的电气操作SOP;4.定期对设备进行检查和维护,及时排除故障和隐患; 5.负责制定电气系统及设备的安全管理制度和应急预案,确保设备的安全运行;6.负责对电气系统的及设备能源消耗进行监控和优化,提高能源利用效率,降低能源成本;7.负责对电气系统及设备的技术改进和升级,提高设备的性能和可靠性;8.负责对电气系统及设备的环境保护和节能减排工作,确保企业的可持续发展;9.负责与其他部门进行协调和沟通,保证电气系统及设施设备的顺畅运转和协同工作。 二、岗位要求 1.具有电气相关知识;2.有制药企业工作经验、有工厂电气及设备维修经验者优先;3.有高低压电工证,对高低压配电,对生产设备和设施有充分的了解,熟悉相关的工艺程序,GMP和EHS;4.工作责任心主动性强,具有团队精神和良好的沟通能力。 职能类别:电气工程师/技术员
岗位要求:
1、机电一体化专业;
2、熟悉机械结构、机械识图、电动控制方面;
3、动手能力和沟通协调能力较强的人员;
4、能独立完成电气控制图的设计,熟悉PLC操作及编程。
岗位职责:
1、提供产品技术支持,包括咨询解答、产品培训、现场技术指导、故障分析和排除等;
2、制定相关产品的作用指导书、产品说明书等技术文档;
3、负责相关产品技术文档的发放及整理归类;
4、负责公司产品的生产工艺文件编制及产品的生产、组装和调试等;
5、配合项目负责人完成项目进度和现场工作;
6、同客户沟通,收集客户意见反馈至相关部门,并跟踪进展情况;
7、完成上级领导交办的临时工作。
员工福利:
* 五险一金,全员覆盖的商业保险;
* 年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等完善的带薪假期;
* 法定节假日发放礼金或者礼品;生日礼金;
* 全员覆盖的体检;
* 年终表彰大会各种奖励;
* 丰厚的年终奖。
员工关怀:
* 提供工作日午餐补贴;
* 提供工作日交通补贴以及话费补贴;
* 定期的季度员工活动,如篝火晚会,踏青游园活动,真人CS活动,户外拓展等;
* 全员覆盖率为40%的年度旅游,面向年度优秀员工,技术骨干和管理层。
员工发展及职业通道:
* 专业技术的培训:按照岗位技能要求,公司分层次和类别对职工进行现代企业管理知识培训、法律法规知识培训、经营管理技术培训、行业专业任职资格培训和其它需要的相关知识培训。公司鼓励员工参加各类专业资格考试,报销考试费用并给予奖励;
* 学历教育培训:公司鼓励员工参加与工作岗位相关专业的硕士和博士学历教育,并报销考试及学习费用;
* 专题培训:根据公司业务发展或人才储备的需要,公司将外派员工参与专业培训机构或院校所组织的培训及考察。
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