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岗位职责: 1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务; 2、按工艺要求进行生产操作; 3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务; 4、完成上级主管交办的其他临时工作事项。 任职资格: 1、年龄18-55周岁,男女不限; 2、工作认真细致,责任心强,服从安排; 3、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳。 4、能适应早晚班工作方式(两班倒)。 福利待遇: 综合月薪:6500-8500元/月,两班倒(12小时),缴纳五险,工作餐、住房补贴、夜餐津贴、夜班津贴、满勤奖、绩效奖、年终奖,入职体检、在职培训、团建活动、法定假期……。
冲压折弯机台熟练经验 <45岁 集装箱钢构配套
岗位职责: 1、根据工序要求,对产品进行喷漆工作; 2、完成上级主管交办的其他临时工作事项。 任职资格: 1、年龄18-55周岁,男女不限; 2、工作认真细致,责任心强,服从安排; 3、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳。 4、有从事过五金、机械行业喷漆工相关工作优先考虑。 5、能适应早晚班工作方式(两班倒)。 福利待遇: 综合月薪:6500-8500元/月,两班倒(12小时),缴纳五险,工作餐、住房补贴、夜餐津贴、夜班津贴、满勤奖、绩效奖、年终奖,入职体检、在职培训、团建活动、法定假期……。
工作职责 1.维修服务提供:掌握有公司物业维修相关事务处理流程机制及相关收费标准,有效做好服务保障并维护公司经营利益; 2.水电资产管理:责任区的水、电以及公共设施设备管理和巡检及使用情况监管管理; 3.水电能耗管理:对水电成本控制提出专业建议并落实执行,帮助企业将本增效。 任职要求: 1.专业资格要求:从事本专业相关工作1年以上 2.教育背景:中专及以上学历。 3.经 验: 1年以上水电、维修相关工作经验。 4.知 识:熟悉国家有关水电知识、掌握基地整体布局情况及水电管网、设施分布情况、服务规范知识。 5.技 能:有高压电工证,具备较强上下水管道维修能力、较强的电气维修能力、五金维修技能、水电设备维护保养能力。 6.个性要求: 细心、主动、责任心强、充满激情、服务意识较强、沟通能力强。
主要岗位职责: 1、负责公司渔船康明斯发动机维修; 2、负责公司渔船冷冻设备及其他机械设备的维护、保养; 3、负责公司渔船进出港设备的检查和故障排查; 4、负责公司船舶技术安全管理; 5、完成部门安排的其他相关工作; 岗位任职资格: 1、轮机专业毕业; 2、5年以上船舶发动机维修工作经验,至少2年以上康明斯发动机维修保养经验; 3、熟悉康明斯发动机的机构构造和工作原理以及常见故障排查; 4、熟悉船舶轮机和其他机电设备的维修保养经验; 5、熟悉船舶技术安全防范的规范和操作流程; 6、性格沉稳,吃苦耐劳; 7、能接受长期出差,能承受工作压力。
贴纸工,主要负责家具桌面贴纸工作。 按时完成工作任务,工作时间相对自由,无经验可培训上岗。
二保焊,手把焊,流水作业 带证有经验优先 45岁以下
集装箱钢构喷涂 吃苦耐劳 服从管理 45岁以下 有经验优先 包住补贴吃
持证上岗 吃苦耐劳 敬业负责 有经验者优先 年龄<40
岗位职责: 1、负责产品的电子电气系统总成项目的技术支持、协调,并参与项目管理; 2、参与产品开发设计,就电子电气系统提供可行性研究服务; 3、负责与客户沟通,随时更新客户要求信息,并向客户汇报项目状况; 4、负责向客户提供先期解决方案和建议; 5、协助项目经理进行供应商评定或推荐; 6、现场支持系统总装和评估,负责解决系统级工程问题; 7、配合项目管理小组,完成新产品开发工作流程。 任职资格: 1、电子电路等相关专业大学本科以上学历,三年以上相关工作经验; 2、具有相关电子产品、硬件的设计、开发能力,熟练运用相关设计软件; 3、具有技术交底、设计变更、调试测试等所有技术工作能力。
岗位职责: 1、负责塑胶模具的维修; 2、能熟练操作火花机,磨床,洗床; 任职资格: 1、初中以上文化程度,年龄30-40周岁; 2、相关工作经验2年以上; 3、具备良好的个人素养及职业道德。 工作时间:
岗位职责: 1、能独立完成檩条制作。 2、技术能力较强,有经验,从事本职位一年以上者优先。 3、工作认真、细心、责任心强,能吃苦耐劳。 提供住宿、三餐伙食,每个月都有假期,缴纳工伤保险。 任职资格: 工作时间:
岗位职责: 1、有上进心,能吃苦耐劳,服从安排。 2、提供住宿、三餐伙食,每个月都有假期,缴纳工伤保险。熟悉行车操作者优先 任职资格: 工作时间:
岗位职责: 任职资格:有一年以上的钢结构拼装经验,公司提供食宿!计件工资,价格面议!工作时间: 联系方式
岗位职责: 1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。 2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。 3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。 4、检查山庄系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。 5、设立山庄电脑系统档案,并负责管理。 任职资格: 1、计算机专业,大专以上学历; 2、3年以上星级酒店电脑部管理经验; 3、具有较强的分析和解决专业问题的能力,预警能力和语言文字表达能力。 4、工作细致,严谨,具有较强的工作热情和责任感; 5、较强的学习和运用新技术的能力; 6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有一定的组织管理协调能力。 其他福利:镇区员工车辆接送;带薪年假、产假、婚假,缴纳社保、医保等保险。核心人才配车或车补;享受工龄工资,生日蛋糕、三八女生福利、中秋博饼、尾牙活动等各种福利。不定期会举办各类员工活动,及组织优秀员工外出旅游等。
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