优特科技2023届校园招聘简章
一、公司介绍
珠海优特电力科技股份有限公司始创于1985年，专业从事工业安全和智能化产品研制及系统集成服务，聚焦安全和效率，致力于用创新技术提升工业安全生产水平。
实力：拥有员工1800多名，技术人员占比78%；注册资本3.61亿元，总资产20亿元，6万平方米的现代化科技园；640余件有效授权专利，3项国际领先，5项国际先进，5项国内领先。
业绩：核心产品市场占有率近50%，产品遍布中国31个省市自治区、北美、东南亚、非洲的23个国家和地区，近50000多个工程现场应用，并成功应用于奥运保电、三峡工程、世博会变电站、西电东送等多项国家重点项目中。
荣誉：国家火炬计划重点高新技术企业、国家火炬计划软件产业基地骨干企业、国家知识产权示范企业、广东省政府质量奖、广东省企业技术中心、博士后科研工作站等100多项国家级或省级荣誉。
发展：公司一直保持不低于销售收入的10%作为研发投入，用于产品创新及人才培养，近5年研发投入比例约17%；无论国际环境及国内市场如何风云变化，公司业绩始终保持稳定持续增长，近几年增速达25%。
二、培养与发展
1.科学的培养体系
公司注重人才的培养和发展，建立了一套科学的员工培养体系，帮助迈出校园的同学完成学生到职业人的角色转变，快速成长为公司的技术核心与骨干人才。培养体系内容包括但不限于：成熟的1v1导师制、个性化的辅导计划、多样化的培训方式、丰富的培训资源及经过专业认证的讲师团队等。
2.成熟的职业发展体系
公司建有成熟的职业发展体系，为各个岗位提供了多元化发展通道。员工可以根据自己的规划选择技术或管理发展通道，对应提升自己的薪酬和福利待遇，如技术通道t6级的员工待遇等同行政管理通道的高层管理者。
对于研发人员，发展通道有资深技术专家、项目管理、行政管理等；
对于技术工程师，经过两年半左右的现场培养和锻炼期后，可通过公司内部双选会选择适合自己的发展方向，如：工程管理、销售管理、研发、市场、产品规划等多个方向；
对于调试工程师，既可以选择调试专家方向，在自己喜欢的省市长期发展；也可以在达到t3级别后，选择本部工程管理或销售管理的岗位。
技术工程师和调试工程师是公司其他岗位人才培养的重要资源池。
三、薪酬福利
1.业内极具竞争力的薪酬；
2.丰厚奖金：总价值超过四千万的奖励！有研发项目奖金、调试工程奖金、年终绩效奖金，以及优秀团队或个人奖、创新奖、金点子奖、合理化建议奖等等；
3.七险一金：法定的五险，另购买额外的商业意外险和提供疾病附加险优惠方案；
4.5天7.5小时工作制，定期全员体检；
5.公寓式宿舍、自助餐厅、免费班车；
6.固定的员工文化活动经费，公司组织的各项体育、休闲、文化、娱乐比赛活动；
7.节日红包、高于国家标准的带薪年假、法定假等；
8.人才政策：根据珠海市高层次人才、英才计划、凤凰计划等人才政策，相应人才可享受政策补贴：高层次人才130--300万元、博士130万元、硕士2.4-3.8万元、本科1.92-2.6万元、实习生0.6万元等。
四、招聘需求
专业要求：电气、自动化、计算机、软件、信通、控制、电子、机械、能源动力、仪器等理工科专业。
| 研发类 |
| 岗位 | 学历 | 数量 | 职位要求 | 年薪（万） | 工作地点 |
| 高级研究员 | 博士 | 3 | 1、具有以下方向之一的项目经验或研究成果: 无线通信工程应用、机器人电力应用、嵌入式架构设计、电力系统分析、视觉算法研发，信息安全研究。 2、优秀的专业技术能力、创新能力，沟通协调能力。 | 40~60 | 珠海 |
| 嵌入式软件工程师 | 本科及以上（硕士优先） | 30 | 1、电路、模电、数电等专业基础课程优秀； 2、了解c语言，具有较强的动手实践能力； 3、具有良好的沟通表达、逻辑思维能力。 | 17~25 | 珠海、南京 |
| pc软件工程师 | 本科及以上（硕士优先） | 25 | 1、熟悉c/c 、c#、java、golang、rust编程语言之一及相关开发工具； 2、熟悉html5/css等前端技术，熟悉nodejs开发； 3、熟悉sqlserver/mysql/oracle/postgres等数据库及有相关开发和维护经验。 | 17~25 | 珠海 |
| 失效分析工程师 | 硕士 | 5 | 1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀，基础扎实； 2、在校期间参加专业实践课程较多，动手能力强，善于钻研者优先。 | 17~25 | 珠海 |
| 硬件开发工程师 | 本科及以上（硕士优先） | 5 | 1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀，基础扎实； 2、在校期间参加专业实践课程较多，动手能力强，有硬件开发经验或pcb设计实践经验。 | 17~25 | 珠海 |
| pcb layout工程师 | 本科 | 6 | 1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀，基础扎实； 2、在校期间参加专业实践课程较多，动手能力强。 | 17~25 | 珠海 |
| 结构开发工程师 | 本科及以上 | 5 | 1、掌握机械设计及原理等相关专业知识，学习成绩优良； 2、熟练使用creo、autocad和office办公软件，有设计案例或项目经验优先； 3、热爱设计，良好的沟通能力和团队意识，有学生会或社团经验优先。 | 16~25 | 珠海 |
| 测试开发工程师 | 本科及以上（硕士优先） | 6 | 1、熟悉一门面向对象编程语言，具有一定编程能力； 2、熟悉sql、mysql、oralce等一种数据库； 3、有软件项目开发或者自动化测试框架开发经验者优先。 | 16~25 | 珠海 |
| 系统测试工程师 | 本科及以上 | 6 | 1、大学计算机、自动化、电子信息等相关课程学习成绩优良； 2、有软件测试基础、电厂/变电站实习经历者优先。 | 15~21 | 珠海 |
| 测试工程师（南京） | 本科 | 5 | 1、了解电力继电保护产品及测试设备； 2、了解iec60850, 103，104等电力规约。 | 15~21 | 南京 |
| 工程类 |
| 岗位 | 学历 | 数量 | 职位要求 | 年薪（万） | 工作地点 |
| 调试工程师 | 本科及以上 | 130 | 1、数电、模电、电路、电力系统等专业课程基础知识掌握扎实，学习成绩良好； 2、具备良好的沟通协调能力，实操动手能力佳； 3、能胜任指定省份或地区内工程项目的出差调试工作。 | 9~13 | 全国各客服分部 |
| 技术工程师 | 本科及以上 | 50 | 1、数电、模电、电路、电力系统等专业课程基础知识掌握扎实，学习成绩优秀； 2、具备良好的沟通协调能力，优秀的行动力和自我驱动力； 3、入职2-3年内，能胜任全国范围内重点工程项目的出差支援工作。 | 13~19 | 珠海 |
| 工程主管 | 本科及以上 | 10 | 1、具备良好的计划组织和沟通协调能力、团队精神和责任感，优秀的行动力和自我驱动力； 2、熟悉电力系统基本结构，了解电力系统设备及运作流程者优先； 3、入职2-3年内，能根据岗位培养计划，定期到全国各工程项目进行出差锻炼。 | 13~19 | 珠海 |
| 电气设计工程师 | 本科及以上 | 5 | 1、电力系统结构、继电保护原理掌握扎实，熟悉autocad绘图软件； 2、具备良好的沟通协调能力，优秀的团队精神和责任感； 3、入职1-2年内，能根据设计方向和培养计划，定期到全国各工程项目进行出差锻炼。 | 10.5~15.5 | 珠海 |
| 营销类 |
| 岗位 | 学历 | 数量 | 职位要求 | 年薪（万） | 工作地点 |
| 销售主管（技术支持） | 本科及以上 | 10 | 1、熟悉计算机应用、电力系统基础知识，了解电力系统一次设备，熟悉二次设备构成； 2、良好的沟通表达能力，责任心强、工作积极主动。 | 13~19 | 珠海 |
五、招聘流程及时间安排
注意：笔试，部分职位有笔试环节，请留意短信或邮件通知。
六、联系我们
网申地址：https://utpower.zhiye.com
联系邮箱：xz@ut.cn
官网地址：www.ut.com.cn
公司地址：广东省珠海市高新区金鸿七路
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