招聘单位基本情况
招聘单位 | 杭州园林设计院股份有限公司 | 单位性质 | 其他企业 | |
单位行业 | 科学研究和技术服务业 | 联系人 | 童莉君 | |
联系电话 | 131****0635 | 联系邮箱 | **@hzyly.com |
工作地点 | 浙江省杭州市 | 职位性质 | 全职 | |
职位类别 | 工程技术人员 | 平台在线简历 | 不接收 | |
简历投递要求 | 全校学生 | 简历接收截止时间 |
杭州园林设计院股份有限公司
校园招聘简章
公司简介:
杭州园林设计院股份有限公司前身为杭州园林设计院,建院已有近70年历史。如今新大楼搬迁,坐落在风景优美的西溪湿地附近。经过多年的实践及经验积累,我院已经构筑了科学的设计及管理团队,如今不仅为本土著名的高水平园林设计机构,同时依托园林、建筑行业和城乡规划的三甲级设计资质,我院已经成为一个全国园林景观设计行业的知名品牌,并积累了大量的设计资源。我院业务范围主要包括各类园林景观规划设计、建筑设计、市政设计、城乡规划及工程总承包(epc)业务等。
2002年完成改制以来,我院的设计水平和经济效益持续提高,在全国园林设计领域处于领先地位,并荣获全国工程勘查设计行业国庆60周年“全国十佳民营勘察设计企业”大奖。并且于2017年5月5日在深交所成功挂牌上市,成为a股资本市场首家以园林设计为主营业务的上市公司。我院立足杭州,已顺利在全国多个省区开拓了大量设计业务,北至长春,南到三亚,西抵伊宁,设计的作品受到了当地政府和市民的好评,体现了我院雄厚的设计实力和良好的品牌效应。近年来完成的“杭州西湖综合保护工程”、“杭州西溪国家湿地公园”、“g20杭州峰会”、“厦门金砖会晤”、“博鳌亚洲论坛”、“良渚遗址公园”等项目,荣获多项国家级、部级、省级、市级奖项以及2010年asla(美国景观设计师协会)专业奖。我院严格按照国家和杭州市的相关规定签订劳动合同,办理落户,缴纳社会保障金,提供相关培训,薪金待遇从优,并为新员工提供租房补贴。热诚欢迎有志之士加入我们的团队!
杭州园林设计院招聘岗位:
岗位一:建筑设计师 招聘人数:8
要求:1、2023年建筑学、建筑与土木工程等相关专业本科及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
岗位二:结构设计师 招聘人数:5
要求:1、2023年土木工程、建筑与土木工程等相关专业研究生及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
岗位三:供配电设计师 招聘人数:5
要求:1、2023年电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、电气工程等相关专业本科及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
岗位四:市政路桥设计师 招聘人数:5
要求:1、2023年相关专业研究生及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
岗位五:园林景观设计师 招聘人数:15
要求:1、2023年相关专业研究生及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
岗位六: 园林规划设计师招聘人数:5
要求:1、2023年相关专业研究生及以上毕业生;
2、精通cad绘图;
3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和高度的责任感;
4、具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
汇泽(杭州园林设计院全资子公司)招聘岗位:
岗位1:园林设计项目负责人招聘人数 1
学历:本科以上,硕士研究生优先
工作经验:3年以上工作经验
1、方案表现:具有一定的手绘能力,能够利用设计软件完成设计方案表达。
2、规划设计:具有科学思考、分析能力,能够提供合理有效的规划设计方案。
3、沟通能力:可用专业成熟的语言介绍设计方案、有效推进项目进程。
4、工作计划:编制设计相关计划、纪要、总结,在项目跟进过程中能够有效计划和复盘。
5、团队管理:能够统筹项目工作进度和质量,并保持与其他项目组的良好协作。
岗位2:建筑设计项目负责人招聘人数 1
学历:本科以上,硕士研究生优先
工作经验:3年以上工作经验
1、方案表现:擅长园林建筑、乡村建筑、民宿及度假酒店建筑设计方案,具有一定的手绘能力,能够利用设计软件完成设计方案表达。
2、规划设计:具有科学思考、分析能力,能够提供合理有效的规划设计方案。
3、沟通能力:可用专业成熟的语言介绍设计方案、有效推进项目进程。
4、工作计划:编制设计相关计划、纪要、总结,在项目跟进过程中能够有效计划和复盘。
5、团队管理:能够统筹项目工作进度和质量,并保持与其他项目组的良好协作。
岗位3:室内设计项目负责人招聘人数 1
学历:本科以上,硕士研究生优先
工作经验:3年以上工作经验
1、方案表现:擅长园林建筑、乡村建筑、民宿及度假酒店建筑室内设计方案,具有一定的手绘能力,能够利用设计软件完成设计方案表达。
2、规划设计:具有科学思考、分析能力,能够提供合理有效的规划设计方案。
3、沟通能力:可用专业成熟的语言介绍设计方案、有效推进项目进程。
4、工作计划:编制设计相关计划、纪要、总结,在项目跟进过程中能够有效计划和复盘。
5、团队管理:能够统筹项目工作进度和质量,并保持与其他项目组的良好协作。
福利待遇
?工资:学历+工龄+岗位+职称
?奖金:业绩提成
?五险二金
?注册补贴
?交通费
?节假日慰问金
?健身房、咖啡吧
?带薪年休
?住房补贴
?午餐补贴
?旅游,不定期国内外考察
?夏季高温费,冬季洗澡费
?劳保用品,两季
?工会活动:旅游、相亲、扑克、登山、年会
招聘人数:若干
工作地址:杭州、南京、成都、云南、雄安等
公司地址:杭州市西湖区双龙街136号绿城西溪世纪中心2号楼南楼9楼
联系电话:0571-876****011-1112
简历投递邮箱:**@hzyly.com
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