YOUNG ?POWER，无限能
——帕瓦股份2024届校园招聘简章
一、公司简介 ?
浙江帕瓦新能源股份有限公司（以下简称“帕瓦股份”，股票代码：688184）成立于2014年，专业从事新能源电池材料的研发、生产和销售，尤其专注于锂离子电池、钠离子电池正极材料等细分方向，公司目前主要产品包括锂电三元正极前驱体、钠电铜基四元与铁基三元正极前驱体。产品已进入宁德时代、厦钨新能、巴斯夫-杉杉、长远锂科、贝特瑞、中科海钠等主流电池材料厂商的供应链。公司拥有诸暨、兰溪两大生产基地，建有长沙研究院、诸暨研究院、兰溪研究院，现有员工近700人，2022年实现营业收入约16.56亿元，净利润约1.46亿元。
公司是绍兴市第一家科创板上市企业，作为浙江省单晶型NCM产品团体标准的起草单位，拥有院士工作站、博士后工作站，并先后获得多项资质荣誉，包括：国家专精特新“小巨人”企业、浙江省“专精特新”中小企业、浙江省绿色低碳工厂、有色行业难处理镍钴资源材料化冶金工程技术研究中心、省级高新技术企业研究开发中心、省级企业技术中心、省级企业研究院、浙江省商业秘密保护示范点、中国锂电产业“思锂奖”年度产品创新奖等。截至2023年7月，公司已获授权发明专利74项、实用新型专利31项，形成了较为完善的覆盖技术、设备和工艺的自主知识产权体系。
二、招聘需求
（一）学历及人数需求：博士10人，硕士60人，本科230人。
（二）专业需求：
序号 | 专业类别 | 所需专业 |
1 | 材料类 | 新能源材料与器件、材料化学、冶金工程、材料科学与工程、材料物理、材料设计科学与工程 |
2 | 化工类 | 应用化学、化学工程与工艺、能源化学工程、化学、分析化学、制药工程、化学测量学与技术、精细化工、化工安全工程、电化学、化工安全工程 |
3 | 机械类 | 机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、测控技术与仪器、精密仪器、机械工艺技术、智能制造工程、新能源汽车工程 |
4 | 电气类 | 电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、智能电网信息工程、电机电器智能化 |
5 | 工程类 | 安全工程、环境工程、质量管理工程、工业工程、工程造价、工程管理、能源与动力工程、新能源科学与工程、能源与环境系统工程、统计学 |
6 | 商科类 | 市场营销、经济学、金融类、会计、工商管理、人力资源管理等 |
（一）年综合收入：
1. 博士：35万-50万（结合科研项目经验、科研成果及面试评估情况来确定薪酬）。
2. 硕士：14-20万。
3. 本科：7.8-15万。
（二）福利状况：
1. 薪酬激励：有竞争力的薪酬水平、年终奖励、项目奖金。
2. 员工发展：管理/专业/技术多种发展通道、晋升、赋能培训、轮岗锻炼。
3. 优厚福利：五险一金、商业保险、员工宿舍、自办食堂、带薪年假、节日福利、入职周年福利、高温津贴、健康体检、篮球场、羽毛球场、健身房、丰富多彩工会活动等。
四、招聘流程
????宣讲会、简历筛选、专业面试、综合面试、发放offer、签订就业协议。
五、联系方式
1. 应聘电话：裴经理156 9570 8728（微信同号）、王部长13858525929（微信同号）或添加微信咨询应聘。
2. 应聘方式：hr@zhejiangboguan.com邮箱投递简历。
3. 工作地点：浙江省金华市兰溪市经济开发区光膜小镇创新大道1199号。
4. 公司官网：www.zhujipower.com。
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