中铁一局集团有限公司第三工程分公司
单位行业：建筑业
单位性质：国有企业
单位规模：500人以上
公司简介：中铁一局集团有限公司第三工程分公司，原为中铁一局集团机械筑路工程处，始建于1950年7月，改制于2005年9月。 2019年底，公司在册员工1650人。各类专业技术人员919人，其中高级及以上职称76人，中级职称480人，技师87人；拥有各类注册资格证书122人。 公司本部位于陕西省宝鸡市滨河大道60号，根据企业运营和管理需要内设若干职能部门。在公司主营区域分设新疆、广西、苏沪、川藏、陕西、贵州、梧州七个生产指挥部。根据施工合同签订情况组建若干项目部，另设有路面、测绘两个经营性专业公司及宝鸡、新丰、秦皇岛三个基地服务中心和新丰工地医院。 2005年9月改制以来，在集团公司的正确领导下，公司领导班子带领全体员工发扬“诚信创新 永争一流”的企业精神，踏石留印、抓铁有痕，革故鼎新、创新发展，逐步完善现代企业管理制度，不断深化“劳动、人事、薪酬”三项制度改革，培养选拔了一批奋发有为的年轻干部，并培育壮大了多元化市场竞争优势，总结积累了成功成熟的项目管理经验，形成了与市场相适应的产品结构和竞争机制。 公司全面完成了由机械筑路专业公司到路、桥、隧多元产品综合公司的成功转型，市场经营从几个亿增长到百亿、超百亿，从传统项目延展到ppp、epc项目，从国内项目延伸到海外项目；施工生产从单一的铁路、公路路基土石方施工跨入到高速铁路、高速公路、房建、市政、城市轨道、水利水电等多类工程建设领域，且具备高墩大跨、转体、悬索、斜拉、深水桥和长大隧道、高层建筑、综合管廊等专业领域的施工能力。 公司在累计参建或承建的近200余项综合工程中，多次获得国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖、中国建筑工程鲁班奖、全国用户满意工程、火车头优质工程及安全文明工地等省部级以上奖项；取得国家发明专利3项和实用新型专利11项、国家计算机软件著作权2项，获得省部级以上科技进步奖6项、qc成果奖97项、ibm大赛奖14项。 公司先后荣获全国“优秀施工企业”、“五一劳动奖状”、“工人先锋号”、“模范职工之家”、“青年文明号”和 “火车头奖杯”等国家级和省部级荣誉40余项。2012年在集团公司优秀企业评比中综合排名第一，2016年和2017年连续两年进入“中国中铁三级施工企业20强”行列。总结凝练出“企业和谐 员工幸福”的核心价值理念、“提升格局 筑牢基础 标准管理 品质追求”的企业管理理念，以及“又好又快 只争第一”的员工工作理念，构筑起较为完善的企业文化建设体系，并涌现出以陕西省劳模贺琪为代表的一大批新时代典范人物。
招聘简章：
中铁一局三公司招聘简介
一、企业简介
中铁一局集团有限公司第三工程分公司，前身为铁道部第一工程局机械筑路工程处，始建于1950年。公司目前在册职工1720人。
公司机关驻地陕西省宝鸡市，工程建设遍布全国多个省市和海外国家。目前公司下设2个专业化分公司、3个区域分公司、8个区域指挥部，构建区域化、项目集群管理模式，布控全国重点区域和省市。
2021年，公司从中国中铁系统近400家三级施工企业中脱颖而出，荣获“中国中铁三级工程公司20强”第一名。此外，公司分别于2016年、2017年两次夺得“中国中铁三级工程公司20强”荣誉。
二、主营区域
公司全体干部职工逢山开路、遇水架桥，转战全国大江南北，深耕新疆、广西等成熟区域，市场份额占年度经营生产70%以上，连续11年获得广西公路建设市场信用评价aa级，先后9次获得新疆公路市场信用评价aa级。积极稳固陕西、贵州、江苏、四川、安徽、海南等市场，努力开拓新加坡、东帝汶、孟加拉、哥伦比亚等多个海外国家市场。
公司2021年营销额突破240亿元，年度营业收入近百亿元。目前在建项目共80个，在手任务341亿元，其中77%的项目分布在城市区域。
三、精品工程
公司承建的工程多次荣获鲁班奖、詹天佑奖、李春奖、国家优质工程奖、“五一劳动奖状”、“国家aaa安全文明标准化工地”等荣誉。
承建的邕江综合整治工程获鲁班奖、承建的南宁地铁3号线获鲁班奖、参建的g7京新高速公路获国家优质工程奖、参建的三莎高速公路项目获国家优质工程奖、参建的梧柳高速公路获国家优质工程奖等。
四、企业荣誉
公司先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国优秀企业”、“陕西省劳动关系和谐企业”、中国中铁股份公司“优秀企业”、中华全国铁路总工会“火车头奖杯”、“全国用户最满意工程”奖；陕西省“重合同守信用企业”等诸多荣誉。
五、招聘需求
1、土木类：
土木工程（含铁道工程）、地下城市空间工程、道路桥梁与渡河工程、建筑工程、给排水科学与工程、建筑设备安装与环境工程、测绘工程、水利水电工程、工程力学等。
2、物资设备类：
机械设计制造及自动化、机械工程、物流管理等。
3、安全类：
安全工程
4、材料类：
无机非金属材料、材料科学与工程
5、工程经济类：
工程管理、工程造价
6、财经类：
财务管理、会计学、审计学、投融资
7、管理类：
人力资源管理、行政管理、汉语言文学、法学、新闻学
六、薪酬福利
1、人才引进基金
根据《中铁一局三公司精英人才引进管理办法》，符合引进条件的高校本科及硕士毕业生进入公司后最高可享受13万元的精英人才引进基金。知名高校应届本科生按照公司中层副职待遇标准支付，应届硕士研究生按照公司中层正职待遇标准支付。
2、职工薪酬
包括基本生活保障工资、岗位工资、加班工资、季度绩效工资、项目考核兑现、年功工资、职称津贴、注册证书使用费、专家津贴、特殊地区津贴。本科生见习期前半年月工资7000元，后半年8300元，见习期满（1年）后月工资10000—11000元。
3、社保福利
养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、大病保险、生育保险、住房公积金、企业年金。
4、职工休假
公司严格执行国家法定休假制度，职工享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、护理假、哺乳假等。
七、人才培养
拥有科学、完善的晋升培养体系。对新入职见习生设立管理岗、技术专家双向发展通道，实现多渠道晋升，拓宽晋升空间。优秀本科生2-3年可进入项目中层（部门负责人职级），5年可进入公司中层（项目领导班子职级），优秀研究生1-2年可进入公司中层干部。经统计2016-2018年入职员工，进入部门负责人岗位占入职员工总数的36%。
八、联系方式
公司地址：陕西省宝鸡市渭滨区滨河大道60号
邮编：721006
公司网址：http://3gs.crfeb.cn
邮箱：278112721@qq.com
联系人：宋丹13992716582
薪资福利：
薪酬福利
1、人才引进基金
根据《中铁一局三公司精英人才引进管理办法》，符合引进条件的高校本科及硕士毕业生进入公司后最高可享受13万元的精英人才引进基金。知名高校应届本科生按照公司中层副职待遇标准支付，应届硕士研究生按照公司中层正职待遇标准支付。
2、职工薪酬
包括基本生活保障工资、岗位工资、加班工资、季度绩效工资、项目考核兑现、年功工资、职称津贴、注册证书使用费、专家津贴、特殊地区津贴。本科生见习期前半年月工资7000元，后半年8300元，见习期满（1年）后月工资10000—11000元。
3、社保福利
养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、大病保险、生育保险、住房公积金、企业年金。
4、职工休假
公司严格执行国家法定休假制度，职工享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、护理假、哺乳假等。