招聘岗位及具体条件等详见《2022年苏州市相城区教育局公开招聘优秀毕业生和骨干教师岗位简介表》（附件）。可在相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)、“相城教育”微信公众号上查询。
资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪处分；具备适应岗位要求的身体条件。
（二）年龄在18周岁以上，35周岁以下（即1986年4月18日至2004年4月20日期间出生）；具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁；具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁；户籍不限。
（六）报考岗位代码为001-011，025-033，057-062的硕士研究生及以上学历人员，如报名时暂无法提供相应教师资格证书，须承诺在试用期内取得；如在规定期限内未取得相应教师资格证书者，依法解除聘用合同。
其他人员在报名时须有相应教师资格证书，或有全国中小学教师资格考试合格证明（2022年8月31日前必须取得教师资格证书）。
（七）有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生；
2.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；
3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编（在册）人员；
4.2022年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
报名程序和注意事项
（一）报名方式和时间
报名采用网络报名的方式进行。报名、材料上传和资格初审均通过网络进行。报名网址：相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)。
网上报名时间：2022年4月18日—4月20日，每天9:00～17:00。
材料初审时间：2022年4月18日9:00—4月21日17:00。
陈述申辩时间：2022年4月18日—4月22日，每天9:00~17:00。
对资格初审异议的处理：2022年4月18日9:00—4月22日18:00。
（二）报名材料
应聘人员在相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)报名系统（以下简称报名系统）按职位要求和网上提示如实填写《资格审查登记表》中各项信息，上传的材料须与报名信息录入内容一致，留学回国人员的外文材料需译成中文版，中外文对照版本同时上传。上传材料均需要是原件扫描件，主要包括：
（1）普通高校毕业生：①本人身份证；②所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》；③研究生学历人员，须提供已取得的本科及以上各学段的毕业证书和学位证书；④学生证；⑤各学段在校期间全部课程成绩单；⑥各学段在校期间担任学生干部、各类奖励证书、发表论文情况及实习经历等证明材料；⑦教师资格证、教师资格证考试合格证明等相关资格证书（件）。
（2）国（境）外同期毕业人员：①本人身份证；②国（境）外学位证书和教育部留学服务中心的学历认证；③研究生学历人员，须提供已取得的本科及以上各学段的毕业证书和学位证书；④各学段在校期间全部课程成绩单；⑤各学段在校期间担任学生干部、各类奖励证书、发表论文情况及实习经历等证明材料；⑥教师资格证、教师资格证考试合格证明等相关资格证书（件）。
2.其他应聘人员：①本人身份证；②学历（学位）证书；③教师资格证、教师资格证考试合格证明等相关资格证书（件）；④应聘岗位所需的其它相关资格证书（件）；⑤工作期间任职证明材料、科研成果、学术成果、发表论文情况、其他各类奖励证书等。
（三）网上确认
应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的招聘主管部门（单位）陈述申辩，联系方式：0512-85182102。
通过初审的人员，即报名成功。未按时在网上提交审核的视为报名无效。逾期不再提供报名服务。请考生尽早提交审核，以免错过报名时间。
（四）报名注意事项
1.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
2.本次招聘笔试开考比例为1:3。如未达开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2022年4月25日9:00～12:00登陆网上报名系统，改报其他符合条件的岗位。
3.应聘人员须诚信报名，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，否则可按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
笔试
1.笔试时间初定为2022年5月21日，具体时间、地点详见准考证。请通过资格初审的人员于2022年5月17日—5月20日(开放时段为当天9:00～17:00)，登陆报名系统自行打印《笔试准考证》，逾期者责任自负。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整，将及时在相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)另行公告，请报名成功者予以关注。
2.笔试的形式和内容。笔试采取闭卷形式，重点考察专业理念、专业知识和专业能力。笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
4.笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入面试人选，不足1:3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的40%。
5.参加笔试的考生可登陆报名系统，自行查阅笔试成绩、面试资格信息等。
资格复审和面试
（一）资格复审
1.资格复审时间、地点将在相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)另行公告。具体复审程序和有关注意事项详见公告。
2.资格复审在面试前进行，主要是对面试入围对象是否符合招聘岗位所需资格条件进行复审。复审合格的，当场发放《面试通知书》。经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的招聘单位主管部门陈述申辩。因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持联系方式畅通，以便招聘主管部门通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。
（二）面试
体检和考察
1.体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检由相城区教育局统一组织，体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
达不到合格标准的考生，当场（当日）复检项目，由体检机构直接进行当场（当日）复检；非当场（当日）复检项目，考生可在2个工作日内申请复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕考生x光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。
公示和聘用
拟聘用人员名单，在相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)公示7个工作日。经公示无异议人员，办理录用手续。
录取人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理聘用手续，签订聘用合同，期限不低于3年。因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。
聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期），初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者解除聘用合同。
纪律与监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-85182104、0512-85182252。
防疫要求
按目前疫情防控有关要求，考生须提前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报（报名成功后即可申领），考试（复审）当天“苏康码”为绿码、且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，还需持本人参加的资格复审（考试）开始前48小时内（以采样时间为准）的新冠病毒核酸检测阴性报告（证明），方可进入考点（复审点）参加考试（复审）。在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大应聘人员及时关注相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)，并对我区疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。
本公告由相城区教育局负责解释
咨询电话：0512-85182102。咨询时间：工作日9:00～11:30、13:00～17:00。
相关附件下载:003vyc
附件：
2022年苏州市相城区教育局公开招聘优秀毕业生和骨干教师岗位简介表
原标题：2022年苏州市相城区教育局公开招聘优秀毕业生和骨干教师公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
