为深入推进基层应急消防治理体系建设、建强乡镇（街道）专职消防队伍，现面向社会公开招聘龙游县横山镇消防队消防员2名（劳务派遣制），现将有关事项公告如下：
招聘计划
本次招聘1个岗位共2人，用工性质：劳务派遣制。具体要求详见《龙游县乡镇（街道）专职消防员招聘岗位计划表》（附件）。
招聘条件
（一）政治条件
符合征集公民服现役的政治条件，拥护党的路线、方针、政策，忠于祖国，忠于社会主义，志愿从事消防救援工作，无违法违纪记录。（二）基本条件要求男性，年龄在20至50周岁。高中(含)以上学历，身体健康，吃苦耐劳。具有岗位所需的特殊技能或者专业特长的人员应聘的，可以适当放宽学历、年龄等条件。上述年龄计算的截止时间为2024年4月8日。（三）特殊条件若有b照驾驶证者，可适当放宽条件。（四）同等情况下优先条件（1）退伍军人。（2）有从事消防救援工作经历的。（五）体检标准符合消防员招录体检标准。凡有下列情况之一者，不予录用：（1）男性身高不足165cm，体重轻或过于肥胖者[标准体重=(身高-110)kg,不得超过标准体重范围10%至20%]。（2）有影响工作的慢性腰腿痛、扁平足(足弓消失)、严重脱肛、疝气等疾病、主要器官或者部位手术史。（3）有明显纹身（裸露部位长径超过3cm的纹身，其他部位长径超过10cm的纹身）及影响面容、外观、功能的癫痕。（4）有疥疮、与麻风病人同吃同住等密切接触史、牛皮癖、头部黄癖、吸毒、性病的。（5）有经常胸痛、心慌、腹泻、吐酸水、咳嗽、哮喘、贫血、肾炎、结核病、肝炎等。（6）有癫痫(羊角风)，经常头痛、头晕、晕厥，有精神病史，严重口吃(结巴)的。（7）有遗尿症、梦游症的。（8）有耳聋，慢性中耳炎，明显斜眼、色盲、近视眼的。（9）有其他慢性疾病、传染病、严重疾病，身体明显缺陷、功能异常的。另外，心理测试不合格的人员不予录用。
招聘程序及办法
此次招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照公开报名、资格审查、面试、体能测试、体检、公示、录用七个步骤进行。
（一）招聘公告发布渠道通过龙游县人力资源和社会保障局官网、浙江龙游人才科创有限公司公众号等平台向社会公开发布招聘信息。（二）报名程序1、报名时间：2024年4月8日-2024年4月15日（工作日：上午8：30-12:00；下午14:00-17:30）。2、报名方式：采取现场报名，报名地点：浙江龙游人才科创有限公司（龙游县龙洲街道文化东路511号）。联系人：吴女士 0570-7396012、13735071983、578983 ；蒋女士13655704979，534979；赖女士13655707473，587473。3、报名时须提供以下资料：①《浙江龙游人才科创有限公司报名表》原件1份；②本人有效身份证原件及复印件；③本人近期免冠1寸照片1张；④复退军人提供复员、退伍军人证件原件及复印件；⑤毕业证书、学位证书等学历证明原件及复印件；⑥驾驶证原件及复印件；⑦无违法犯罪记录证明。如委托他人报名，除上述材料外需提供授权委托书及被授权人身份证原件及复印件。4、资格审查：由浙江龙游人才科创有限公司根据报名者提供的资料进行资格初审， 用工单位进行资格复审。报名者提供的资料须真实有效，材料不实或弄虚作假，取消资格。（三）面试、体测1、专职消防员采取面试和体能测试结合方式，考察应试者的综合能力以及与应聘岗位的匹配度。未按规定时间、地点参加面试和体能测试的，视作自动放弃考试。考核成绩满分为100分，考核成绩=面试成绩（满分为100分）×0.6+体能测试（满分为100分）×0.4，考核合格分为70分，另体能测试单项成绩或科目平均成绩达不到最低分值的视为不合格。考核不合格者，不列入体检对象。2、政府专职消防队员体能测试内容及标准（入职测试）：
（四）体检专职消防员面试合格且通过体能测试者，根据成绩按招聘计划数从高分到低分择优确定体检对象。体检人员依据《衢州市乡镇（街道）专职消防队专职消防员招录参考标准》进行体检（含心理测试）。报考人员不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格，在面试、体能测试合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。（五）公示、录用根据考核、体检结果择优确定拟聘用人员，经公示期3天无异议后，按有关规定的程序办理聘用手续，由浙江龙游人才科创有限公司统一签订劳动合同。其中试用期一个月，试用期内考察不合格的解除劳动合同。附件：龙游县乡镇（街道）岗位招聘计划表
