武宁县监察委员会、武宁县公安局公开招聘留置看护机动队员公告
因工作需要，武宁县监察委员会、武宁县公安局决定面向社会公开招聘一批留置看护机动队员，配合公安机关协助县监察委员会开展留置看护等工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
留置看护岗，计划招聘留置看护机动队员35名，男性。
二、招聘对象、条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规;
3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;
4.年龄在18周岁(含)以上(2004年8月30日以前出生)，35周岁(含)以下(1987年8月30日以后出生)，因公牺牲民辅警家属报考年龄不限;
5.具有国家承认的大专及以上学历(退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员，学历可放宽至高中或中专);
6.身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质，双眼视力矫正4.8以上，无残疾、无口吃、无重听、无色盲色弱、无纹身、无传染性疾病、无精神遗传性疾病。
(二)具备以下条件之一者，在同等条件下优先录取:
1.烈士遗属、因公牺牲军人和人民警察遗属;
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
3.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;
4.人民警察类或者政法类院校的全日制大专毕业生;
5.中共党员；
6.武宁县户籍（夫妻一方是武宁县户籍）。
（三）有下列情况之一者，不得报考：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的；
10.有较为严重个人不良信用记录的；
11.其他不适宜从事留置看护工作的。
三、招聘程序及办法
招聘工作按照发布招聘公告、报名审查、笔试、面试、体能测试、体检、政审考察、公示、聘用等程序实施。
(一)发布招聘公告
在相关媒体发布招聘公告，同时在各乡镇张贴公告。
(二)报名审查
1.报名:凡符合报名条件者持身份证、户口簿、毕业证(退伍军人需持退伍证)等原件及复印件二份，近期一寸免冠彩色照片3张，于2022年9月5日—9月12日到江西右职人力资源有限公司（武宁县九宫山大道3号鳌鱼广场8栋三楼334办公室）报名，联系人:杜先生19170288488。
2.审查：由招聘领导小组对报名人员进行初审，确定符合条件人员进入考试阶段。资格审查贯穿招聘工作始终，发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员不符合招聘条件等情况的，经招聘领导小组调查核实后，随时取消考试或聘用资格。
(三)笔试面试
1.笔试
按照招聘计划数与报名人数不低于1:1.5的开考比例组织报名人员进行考试，如报名人数未达到开考比例，则相应削减招聘计划。
笔试满分为100分，采取采取闭卷方式进行，主要测试考生的公文写作能力、法律基本知识和综合理论素养（无指定教材）。笔试时间、地点待定。
2.面试
入围面试人员根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1:1.5的比例确定（末位同分者一并入闱面试），如遇自愿放弃或复审不符合条件等情况，依次递补。
满分为100分，采取问、听、察的方式进行，主要测试应聘人员的政治思想、基础法律知识、综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维、应变反应、人际沟通等综合素质。面试时间地点另行通知。
考试总成绩＝（笔试成绩＋面试成绩）×50%。根据笔试、面试成绩从高到低，按照招聘计划1:1.2的比例确定进入体能测试环节。
（四）体能测试。
体能测试共3项，分别为：
（1）10米×4往返跑。
（2）纵跳摸高。考生在测试前可以练习，熟悉规则。现场测试不合格的考生允许稍事休息后，当场重测2次。
（3）1000米跑。现场测试不合格的考生可在90分钟后重测1次(考生自愿也可提前进行)。
具体标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》。 (参照《公安民警体育锻炼评分标准》计算成绩)。
(五)体检。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。所需费用由应聘者个人自行承担，体检时间另行通知。对体检结果有异议的可以申请复检一次。因体检不合格时，则按考试人员总成绩从高分到低分依次递补。
(六)政审考察。体检合格人员确定为政审对象，标准参照公安部《关于印发<公安机关录用人民警察政治考察工作办法>的通知》(公通字【2020】11号)实施，填写《武宁县公安局招聘留置看护队员政审表》，重点审核应聘人员本人、家庭成员和主要社会关系历史及现实表现等情况。政审考察不合格者，不予录用，按考试人员总成绩从高分到低分依次递补且体检合格后进入考察。
(七)聘用
1.经考试考核并公示后，符合聘用条件的，实行劳务派遣制，与江西省右职人力资源有限公司签订劳动合同。聘用人员实行试用期制度(试用期发基本工资及基本岗位津贴)，经试用六个月鉴定合格，正式签订聘用合同，并购买五险一金。
2.聘用的留置看护队员日常管理由武宁县公安局特巡警大队负责。执行看护任务服从县监委统筹调度安排，期间由县监委和县公安局共同管理。
四、薪资待遇
留置看护人员年收入不低于45000元。试用期考核合格后，按规定缴纳社会养老保险、基本医疗保险、工伤保险、人身意外保险和住房公积金等。
五、纪律要求
1.为维护公开招聘的公开性、严肃性，考试人员在招聘过程中，若有与公告岗位所要求的资格条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。
2.试用期间如有离职或其他原因产生的岗位空缺，由用人单位负责按考试人员总成绩从高分到低分依次递补，体检及考察合格后办理录用手续。
3.考核单位要坚持原则，严格程序，照章办事。严格按照有关保密规定，建立健全考试聘用保密工作的责任追究制度，确保考试公平、公正，自觉接受社会各界的监督。从事招聘工作的人员凡与应聘人员有亲属关系需要回避的，实行回避。
六、有关说明
本公告由县监察委员会和县公安局负责解释。
报名咨询电话：0792-2760912
武宁县监察委员会 武宁县公安局
2022年9月5日
来源：武宁公安
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