为进一步加强文化队伍人才建设，梅江区文化广电旅游体育局现面向社会公开招聘4名工作人员，主要用于服务梅江区文化馆、梅江区图书馆总分馆岗位，提高公共文化服务效能。具体有关事项公布如下：
一、报考基本条件
（一）遵守国家法律、法规及相关规章制度，无犯罪记录。
（二）思想政治素质好，身体健康，品行端正，热爱文化事业，具有创新精神和团队合作精神。
（三）学历和专业要求：大专及以上学历，专业不限。汉语言文学、新闻传媒、群文类、图书馆类、艺术类、计算机类等专业优先考虑。
（四）男女不限，35周岁（含）以下。
（五）五官端正，形象气质佳，普通话流利。
（六）具有较好的文字组织能力。
二、报名办法
（一）报名方式
报名方式：采取现场报名方式。应聘人员填写《公开招聘人员报名表》一式三份（双面打印，见附件1），提供身份证、学历证书等相关材料的原件和复印件一份。《公开招聘人员报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片，另带一张近期二寸正面免冠照片用于现场领取准考证。应聘人员提交的报考材料必须真实、准确，提供虚假报考材料的，一经查实即取消报考资格。
（二）报名时间：2020年9月9日—2020年9月10日
上午9：00—11:30 下午15:00—17:30
（三）报名地点、联系人、联系电话
报名地点：梅州市梅江区文化广电旅游体育局三楼公共服务股
联系人：张明媚
联系电话：0753-2196953
三、考试内容
招聘采取笔试+面试的考试方式。
（一）笔试
1.笔试时间：2020年9月16日上午9:00-11:00。
2.笔试内容：分析问题和写作能力，笔试成绩按100分计算，合格分为60分。报考人员须凭准考证和有效期内的第二代身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。
3.笔试存在违纪情况或缺考的，不得入围面试。
4.9月17日下午在梅江区人民政府网站（http://www.meijiang.gov.cn/）公布笔试成绩和面试入围人员名单。
（二）面试
1.面试时间：2020年9月18日下午15:00-17:00。
2.面试对象：面试根据笔试成绩从高分到低分排序，按1:3的比例确定进入面试人选，面试入围人员名单于9月17日下午在梅江区人民政府网站公布。未准时参加面试的人员视为自动放弃资格。
3.面试要求：面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评，主要采取结构化面试方式进行。参加面试的人员须持本人身份证及准考证原件，复印件无效。
4.面试成绩按100分计算，合格分为60分。面试结束后，当场向考生公布面试成绩。
（三）考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。若考生总成绩相同的，则录取优先考虑的专业人员或按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。
四、体检和政审（时间9月19日至9月25日，费用自理）
体检：体检人员按考试总成绩排名1:1的比例确定体检人员。如有体检不合格者，按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检工作按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）文件规定组织实施。体检费由考生个人承担。体检不合格或者放弃体检的依次递补。
政审：体检合格者进入考察程序。报考人员提交户籍所在地的镇（街道）计生部门开具的计划生育证明原件和户籍所在地公安机关开具的无犯罪记录证明原件，参加政审考察。参加政审人员提交的材料应当真实、准确。重点审核考察对象档案，严防假年龄、假学历、假履历。凡提供虚假政审材料的，一经查实，即取消聘用资格。未在规定时间内提交政审材料或未通过政审考察的，取消聘用资格，按入围总成绩排序依次递补。
五、公示和聘用
（一）拟聘用人员将在梅江区人民政府网站公示7个工作日，接受社会各界监督。经公示无异议的，按规定程序和权限办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的，在具备候选资格人员中依次递补。
（二）被聘用人员按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与梅江区文化馆（2名）、梅江区图书馆（2名）签订聘用合同，并严格履行合同条款。合同聘期1年（含试用期1个月），试用期工资2300元/月（实领），试用期满后，经用人单位考核胜任的，按有关规定办理正式聘用手续，转正后工资3500元/月（含“五险一金”单位和个人应缴交部分）。
六、其他事项
（一）本次招聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训；
（二）有下列情形之一的，视为自动放弃：
1.本人书面提出申请自愿放弃的人员；
2.过程中联系不上的人员。
（三）梅州市梅江区文化广电旅游体育局设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753-2196617。
（四）本公告未尽事宜，由梅州市梅江区文化广电旅游体育局办公室负责解释。
附件：梅州市梅江区文化广电旅游体育局公开招聘人员报名表.doc
梅州市梅江区文化广电旅游体育局
2020年9月3日
