点击【洛阳人事人才】
关注我哟
?立足洛阳、辐射豫西。
?做最专业服务人才的公众号
?开展现场招聘、网络招聘、人才派遣、人事外包、考务服务。
?提供人才测评、创业培训、hr沙龙、政策解读等服务。
?请关注洛阳人事人才公众号，这里有关于人才职场的一切！
根据业务发展需要，洛阳市某国有公司拟面向社会公开招聘劳务派遣人员，现将招聘事项公布如下：一、招聘人数及岗位1.销售岗位2人；2.旗舰店店员12人；3.电商部职员5人；4.司机岗位2人；二、招聘条件（一）基本条件1.政治立场坚定，遵守职业道德，熟悉并严格遵守国家法律法规和公司规章制度；2.认同公司文化、经营理念，服从分配；3.爱岗敬业，具有进取心，精力充沛;4.善于表达和沟通，具有良好的团队合作精神；5.无违法、违纪、违规及其他不良记录。（二）其它条件岗位任职条件详见附件《招聘需求表》三、公开招聘流程（一）发布招聘信息本次招聘委托洛阳市人社人力资源有限公司公开发布招聘信息。（二）邮件报名及初审报名人员需详细完整填写《报名表》（报名表上需添加近期一寸免冠彩色照片），并提交身份证、学历证书、驾驶证等材料扫描件。以上材料扫描件及报名表于2020年12月15日前邮件发送至lyygppyy@163.com邮箱。（三）面试面试满分100分，面试成绩低于75分者不予录用；面试需同时携带本人有效期内的二代身份证原件，面试时间地点另行通知，请应试者保持电话畅通。（四）成绩评定此次招聘面试成绩占比100%，根据面试成绩由高到低，按照拟聘用计划数1:1的比例确定进入体检人员。（五）体检体检标准按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人厅发〔2005〕1号）的规定进行。（六）录用体检合格人员即为拟录用人员，拟录用人员经公司总办会研究确定后以劳务派遣方式到公司工作。四、薪酬待遇薪酬参照公司薪酬管理办法确定。五、其他要求（一）凡在规定时间内，无法取得联络或未按照有关通知要求参加报名、面试等环节的，均视为自动放弃考试、聘用资格。（二）对应聘人员的报名资格和条件的审查贯穿招聘全过程，不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的，公司有权取消其聘用资格。（三）招聘实行诚信原则，即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。报名咨询：0379-63715555监督电话：0379-63119523相关附件下载链接：http://www.hltalent.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=586h
点击下方“阅读原文”也可进行下载
洛阳市人社人力资源有限公司2020年12月9日
洛阳hr聚集地
洛阳招聘 | 职场政策 | 职场提升技巧
