邢台市任泽区2024年公开招聘公安警务辅助人员公告
为进一步提升公安工作水平和处突能力，强化辅警队伍正规化、专业化建设，经区委、政府研究决定，面向社会公开招聘公安警务辅助人员30名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.年龄在18周岁至35周岁(1988年1月13日至2006年1月13日期间出生)；
4.身体健康，适应岗位要求。
（二）招聘岗位、人数及岗位条件
具体招聘人数、户籍、学历、身高等岗位条件要求，详见《邢台市任泽区2024年公开招聘警务辅助人员岗位信息表》
（三）有下列情形之一的，不得报考
1.本人或者家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
5.曾被行政拘留、司法拘留的；
6.被吊销律师、公证员执业证书的；
7.被开除公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的；
8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
9.被依法列为失信联合惩戒对象的；
10.国家和省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的。
本次招聘凡涉及到年龄、户籍、学历等需要确定时间的，计算日期截止到2024年1月13日。
四、招聘程序
（一）发布公告
2024年1月10日通过报名网站（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号向社会公开发布招聘信息。
（二）网上报名和资格初审
1.报名时间：2024年1月13日9:00至1月16日17:00。
缴费时间：2024年1月13日9:00至1月17日16:00。
2.报名办法：采取网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印准考证的方式进行，报考人员登录报名系统http://114.115.164.85:6500/i-15进行网上报名。
3.网上报名的基本程序：
（1）考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（3）按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。考生照片要求：近期蓝底证件照，应光线均匀、正面、无PS美颜、无遮挡、免冠;jpg格式，240×320像素，100kb以下。
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核。“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序,缴费成功即完成报名。
（5）考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（6）报名缴费只能通过“支付宝”支付，报名考务费每人100元。
（7）准考证打印：准考证打印时间将在报名系统（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号另行公告，请考生密切关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
4.开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1。报考人数达不到开考比例的，经公开招聘工作领导小组同意，可适当降低比例或核减、取消该岗位招聘计划。
（三）笔试
1.笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容由《公共基础知识》和《职业能力测验》两科组成，合并一张试卷，时间120分钟，满分100分。
2.笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。应聘人员按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。
3.成绩查询。笔试成绩、本人是否进入资格复审及最低控制分数线登录报名系统（http://114.115.164.85:6500/i-15）查询。笔试最低控制分数线以上的考生，按照笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:2的比例确定资格复审人选。比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审；达不到1:2比例的，笔试最低控制分数线以上的考生全部进入资格复审。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入下一环节。
（四）资格复审
资格复审时间及要求在报名系统（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号另行公告。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：有效期内的二代身份证、户口簿、毕业证及学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表、笔试准考证等相关证件材料原件和复印件。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
（五）体能测试
通过资格复审的考生，进入体能测试环节。
1.体能测试具体时间、地点和有关要求详见报名系统（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号公告。
2.体能测试参照人民警察体能测试项目和标准执行，具体为：纵跳摸高；10m×4往返跑；男1000米跑、女800米跑。
3.体能测试不计算具体成绩，合格者进入面试环节。不合格者淘汰，不能进入面试环节。
（六）面试
1.面试公告在报名系统（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号另行发布。面试具体时间、地点以面试通知单为准，面试时考生必须携带有效期内二代身份证和面试通知单方可参加面试。
2.面试采取结构化方式进行。主要测试应聘人员的综合素质、语言表达能力和专业素质。面试实行百分制即满分100分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩设定合格分数线60分，达不到合格分数线不得进入下一个环节，面试成绩在面试结束后予以公布。
考试总成绩（保留到小数点后两位）＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%
（七）体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1:1比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。比例内末位考生总成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检与考察人选：笔试成绩高者；烈士子女或配偶；退役士兵；学历、学位较高者。如果以上条件均相同，都进入体检与考察，根据体检与考察结果择优聘用。
体检工作由区公安局统一组织，参照现行的《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，费用自理。
体检合格的，由区公安局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并按考生总成绩从高分到低分依次递补，最多递补3次。
（八）公示
体检、考察均合格人员在报名网站（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。进入公示期后，因各种原因造成的岗位空缺，一律不再递补。
（九）聘用
本次招聘的警务辅助人员采取劳务派遣用工模式。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由公安局委托劳务派遣公司统一签订劳动合同，试用期3个月（包含在合同期内），合同期限3年。对公示反映有问题并查有实据不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格。合同期满，经用人单位、派遣公司和聘用人员三方同意可续签合同。公安局负责劳务派遣人员的日常管理和考核。
五、主要职责及工资待遇
警务辅助人员不具有人民警察和公务员身份，不占用公安专项编制，不行使人民警察职权。按照规定统一着装、持证上岗，工作证件、服装样式和标识由公安机关确定。根据工作需要，警务辅助人员可配备必要的执勤及安全防护装备，但不得配备或使用武器，不从事执法工作。
工资执行我区最低工资标准：2000元/月+300元／月绩效考核金（含个人应缴纳的社会保险），按规定缴纳基本养老、医疗（含生育）、工伤、失业等社会保险，并根据从事警务辅助工作年限、考核结果等情况，实行工资动态调整。工作一年后，执行层级工资，根据所定层级，月增加最低220元以上的层级工资。警务辅助人员工资、社保列入区财政预算。
六、特别提示
（一）本次公开招聘工作所有信息及相关事项皆通过报名网站（http://114.115.164.85:6500/i-15）和任泽人社微信公众号发布，不再另行电话通知，请随时关注网站信息。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、体测、面试、体检、考察和报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。
（二）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
（三）考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导班。目前社会上出现的各类辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
（四）考生报名及考试期间请保持24小时电话畅通，因考生电话无法接通影响报名、考试等环节招聘工作的，后果由考生自负。
本次招聘工作具体环节由任泽区人力资源和社会保障局负责解释，岗位条件、薪酬待遇及日常管理由任泽区公安局负责解释。
咨询电话（工作时间）：
人社局：0319-7519551
公安局：7533110转24511
监督举报电话：0319-7655543
