2023年肥西县城市管理局公开招聘城管协管员公告
根据城市管理工作需要，经县政府同意，肥西县城市管理局面向社会公开招聘城管协管员30名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。
二、招聘范围
面向社会公开招聘符合条件的人员。
三、招聘岗位及条件
招聘对象为国家承认学历大专及以上，以及符合岗位条件的人员，且必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；
（三）品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，心理健康；有较好的群众沟通能力，服从单位安排与分配，具有良好职业操守；
（四）五官、体型端正、具有正常履行职责的身体条件，无明显生理缺陷等；
（五）年龄在18周岁以上及30周岁以下（退役军人可放宽至35周岁）；
（六）具备大专及以上文化程度（退役军人可放宽至高中）；
报考人员年龄中的“30周岁及以下”为“1992年8月10日（含）及以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）现役军人；
（三）经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（四）本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
（五）本人或家庭成员、主要社会关系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受调查的；
（六）受过刑事处罚、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查和监察调查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（七）编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
（八）有个人不良信用记录的；
（九）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（十）法律规定不得参加报考的其他情形人员。
四、招聘程序
招聘工作按照网上报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、公示等程序进行。招聘过程中各环节信息在肥西县人民政府网《人事招考》栏目发布。
（一）网上报名与资格初审
1.考生登录肥西县人民政府网《人事招考》栏目，点击招聘公告下方蓝色方框“网上报名”系统提示即可报名，统一报名时间为2023年8月10日9：00至2023年8月14日16:00，逾期不再接受报名。报考人员所填信息必须真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。
2.报考人员必须于个人报名后24小时至2023年8月15日16：00前登录上述栏目查询是否通过资格初审，通过资格初审的考生不能再报考其他岗位。
3.通过资格初审的报考人员于2023年8月16日16：00前登录肥西县人民政府网《人事招考》栏目招聘公告下方蓝色方框“个人中心”，通过第三方支付平台缴纳笔试费（含报名费），逾期未缴费的，视为自动放弃报名。笔试费（含报名费）45元/人。
4.招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到3:1方可开考。未达到以上开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。报考被取消岗位的考生，可在考试结束后退回所收笔试费用。
5.笔试准考证打印时间：缴费成功的考生于2023年9月7日9:00至9月9日9:00从肥西县人民政府网《人事招考》栏目招聘公告下方“个人中心”下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证件参加笔试。
（三）笔试
1.笔试采取闭卷形式进行，笔试满分100分。笔试科目为《综合知识》。
2.笔试时间、地点等相关事宜以准考证公布为准。
3.应试人员应携带笔试准考证、本人身份证按照规定的时间到达考点参加笔试。
4.笔试结束后10个工作日内在肥西县人民政府网《人事招考》栏目公布笔试成绩。依据笔试成绩从高分到低分，各岗位按招聘计划数1:3比例，确定入围面试人员名单，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入。
（四）资格复审
招聘单位会同相关部门组成资格复审小组，按照要求对报考人员的资格条件和报名时提供的照片等信息进行核验。资格复审的时间、地点以肥西县人民政府网《人事招考》栏目为准。资格复审时须携带的材料：
(1)网上报名资格审查表（报名表）;
(2)本人有效居民身份证（原件及复印件）;
(3)毕业证书（原件及复印件）;
(4)学信网的“教育部学历证书电子注册备案表”；
(5)属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2023年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2023年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明等材料。考生在体检、考察环节须提供毕业证原件及复印件；
(6)属退役军人的，提供退伍证（原件及复印件）；
(7)持香港、澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明;
(8)持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书。
凡与报考条件不符，不能提供规定证明（证件）材料或不在规定时间内接受资格复审的，取消其进入下一环节资格。出现入围人员缺额的，在规定时间内等额递补一次（若出现笔试成绩并列，同时入围资格复审人员名单）。资格复审合格的现场发放面试通知书，面试的时间、地点以面试通知书为准。
（五）面试
面试采取结构化面试方式进行，主要考察考生的应变处理、分析判断、语言表达、逻辑思维和解决实际问题的能力。面试时间每人15分钟，满分100分，面试成绩现场公布（保留小数点后两位，第三位四舍五入）。面试设定最低分数线60分。
（六）成绩合成
报考人员考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定，在肥西县人民政府网《人事招考》栏目公布。笔试、面试成绩按4：6合成，上述成绩均按百分制计算，计算时保留到小数点后两位，第三位四舍五入，从高分到低分,按1:1的比例等额确定参加体检和考察人员（若出现合成成绩并列的，按笔试成绩高低决定取舍）。
