山东大学第二医院是国家卫生健康委员会委属（管）医院，百年名校山东大学直属医院，全国第一家新三甲医院。国家首批委省共建国家区域医疗中心成员单位、山东省区域医疗中心、国家首批临床教学培训示范中心、全国住院医师规范化培训基地。
医院形成中心院区、南部院区、北院区“一院三区”发展格局，规划床位4500张。规划6000平米的高水平科研平台，拥有多学科团队、一流硬件建设和智能信息化平台管理体系，全方位提供科研服务。扎根泉城，服务山东，辐射全国，山大二院逐步彰显“齐鲁系”、“国家队”和“学院派”三张名片优势。
齐鲁系
1883年齐鲁大学医科办学开端，二院秉承齐鲁医学“博施济众广智求真”的血脉基因，是百年齐鲁医学的重要组成部分。
国家队
44家“国家队”医院之一、25家“国家队”综合性医院之一、山东省2家“国家队”医院之一。
学院派
成立山东大学第二临床学院，院院合一，立德树人，为社会培养和输送大量医学人才。
二、招聘岗位及条件
| 科室 | 专业要求 | 系列 | 人数 |
| 神经内科 | 神经病学专业 | 医疗 | 2 |
| 心血管内科 （含心脏特检） | 心血管内科、医学影像等专业 | 医疗 | 6 |
| 呼吸与危重症医学科 | 内科学或呼吸与危重症医学专业 | 医疗 | 3 |
| 肾脏内科 | 肾脏内科专业 | 医疗 | 3 |
| 内分泌科 | 内分泌专业 | 医疗 | 1 |
| 血液内科 | 血液病专业 | 医疗 | 3 |
| 风湿免疫科 | 内科学、风湿免疫专业 | 医疗 | 1 |
| 重症医学科 | 内科学、重症医学专业 | 医疗 | 2 |
| 康复医学中心 | 康复医学与理疗学、神经病学专业 | 医疗 | 4 |
| 老年医学科/干部保健科 | 老年病学、神经病学专业 | 医疗 | 1 |
| 胸外科 | 胸外科专业 | 医疗 | 1 |
| 泌尿外科 | 泌尿外科专业 | 医疗 | 1 |
| 乳腺外科 | 乳腺外科专业 | 医疗 | 4 |
| 胃肠外科 | 普通外科专业（含减重代谢与胃肠肿瘤方向） | 医疗 | 4 |
| 肝胆外科 | 肝胆外科专业 | 医疗 | 3 |
| 肾移植科 | 普外科或肾移植专业 | 医疗 | 1 |
| 创伤骨科 | 骨外科专业 | 医疗 | 2 |
| 手外科/足踝外科 | 骨外科专业 | 医疗 | 2 |
| 神经外科 | 神经外科专业 | 医疗 | 2 |
| 介入医学科 | 临床医学、医学影像与核医学 | 医疗 | 2 |
| 妇科 | 妇产专业 | 医疗 | 3 |
| 产科 | 妇产专业 | 医疗 | 1 |
| 儿童医学中心 | 消化、内分泌、呼吸、新生儿等专业 | 医疗 | 2 |
| 儿外科 | 儿外科专业 | 医疗 | 1 |
| 耳鼻咽喉头颈外科 | 耳鼻咽喉科学或外科专业 | 医疗 | 1 |
| 口腔科 | 口腔医学专业 | 医疗 | 5 |
| 眼科 | 眼科专业 | 医疗 | 2 |
| 急诊医学中心 | 急诊医学、内科学、外科学 | 医疗 | 2 |
| 皮肤科 | 皮肤病与性病学 | 医疗 | 4 |
| 疼痛科 | 内科学、外科学 | 医疗 | 2 |
| 医学影像中心 | 临床医学或医学影像与核医学 | 医疗 | 2 |
| 医学影像中心超声科 | 内科学、外科学或医学影像与核医学 | 医疗 | 2 |
| 麻醉科 | 临床医学、麻醉专业 | 医疗 | 8 |
| 病理科 | 临床医学、病理学专业 | 医疗 | 3 |
| 营养科 | 临床医学、公共卫生与预防医学（营养与食品卫生） | 医疗 | 2 |
| 检验医学中心 | 临床检验诊断等相关专业 | 医技 | 2 |
| 输血科 | 检验、临床医学等专业 | 医技 | 4 |
| 基础医学研究所 | 博士：基础医学、临床医学、免疫学、分子生物学与生理学等 硕士（动物中心）：临床医学、基础医学、生物学等 | 自然科学研究 | 3 |
| 南部院区老年医学科 | 内科学专业 | 医疗 | 1 |
应聘条件：
1、具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，未受过任何纪律处分。身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正，恪守职业道德规范，具有拼搏奉献精神和团队合作精神。
2、博士学位，公办高校全日制统招学历，国（境）外院校毕业还须取得教育部留学服务中心认证。
3、博士后出站人员年龄原则上不超过35岁（1988年1月1日之后出生）；博士研究生年龄原则上不超过32岁（1991年1月1日之后出生）。有工作经验者，根据学科需求，年龄可适当放宽。
4、应聘人员应于2023年12月31日前毕业并取得相应学历证/学位证，医疗岗位博士须取得医师资格证。
三、待遇保障
1、安家费：博士毕业生根据年龄、毕业院校层次、科研业绩等核定安家费10-30万不等。
2、购房补助与租房补贴：根据济南市相关政策，博士可申请济南市高层次人才购房补贴（15万元，一次性）或租房补贴（1500元/月，最长支持三年）。
3、博士后经历：博士毕业生可申请进入医院博士后创新实践基地从事科研工作（自然科学研究系列除外），层次由高到低分为卓越类、拔尖类和创新类，年薪分别为45万、35万、30万。
4、国内研修：入选医院卓越医师培训计划，支持赴国内顶尖医院进修学习。
5、国外研修：积极推荐申报国家及省级公派出国项目，同时，入选医院中青年出国（境）研修支持计划的，资助赴国（境）外医疗机构、科研院所进行为期1年的学术研修和交流。
6、青年人才支持计划：入选医院杰青、优青人才项目的，全面培养提升临床能力和科研素质，聘期内给予杰青岗位津贴15万元，优青岗位津贴10万元。
7、科研培育基金：入选医院培育基金的，给予资助经费3万元或6万元。
8、博士可享受事业编制待遇：享受山东大学附属小学、中学拥有优质的教育资源，根据山东大学相关政策，为子女入学提供便利条件。
9、职称政策利好，缩短青年人才成长周期。
四、应聘须知
1、应聘人员需提供电子版扫描件材料：
（1）身份证；
（2）个人简历，包括基本信息、学历演变、工作经历、专业方向；
（3）各教育阶段学历学位证书、医师资格证、执业医师证等，代表性学术成果及各类获奖荣誉证书；有海外经历的还须提供教育部留学服务中心出具的证明或其他相关证明；
以上材料以压缩包形式发送电子版到sdeyzhaopin2023@163.com或sdeyzhaopin@163.com，命名为“姓名+博士毕业生”，并通过下方链接填写个人信息，投递数字简历：https://www.wjx.top/vj/ovtrlxu.aspx（此投递通道常年无限期开放）
2、资格审核、考察工作贯穿人才引进、招聘全过程。
3、考试通知请持续关注官网。
4、硕士毕业生招聘将根据博士招聘情况启动，请持续关注官网，招聘条件不变，报名通道持续开放。
联系人：闫老师0531-85875205
竭诚欢迎海内外英才加盟山东大学第二医院，共创辉煌！
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原标题：山东大学第二医院博士招聘公告(第三批)
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