隶属于国家财政部，周末双休，五险一金法定假日休息
人事
面议 / 不限
1:确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作2.组织安排面试，并且进行人力资源初试3候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通4办理劳动关系中相关手续（报道、转正、调动、离职）5.领导交办的其他事情任职资格1:高中以上学历2具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心，细心，以及严谨的罗辑思维能力3工作时间：早8:30-4:30，午休两个小时，周末双休，法休
招聘专员/助理
面议 / 高中
岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作时间：
人力资源专员/助理
面议 / 不限
1:确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作2.组织安排面试，并且进行人力资源初试3候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通4办理劳动关系中相关手续（报道、转正、调动、离职）5.领导交办的其他事情任职资格1:高中以上学历2具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心，细心，以及严谨的罗辑思维能力3工作时间：早8:30-4:30，午休两个小时，周末双休，法休
电话销售
面议 / 高中
岗位职责1：维护老客户，邀约客户参加公司活动，(有奖金）2：老客户续保新单咨询 （有提成）不用跑外现开发3：享受高薪资和上不封顶的收入。4:根据客户的要求给客户提供专业的保险咨询个服务5:定期接受专业金融业务辅导和讲座（公司免费提供）6：所有资料均为国寿老客户，由公司提供不需要拨打陌生号码7：爱岗敬业，有上进心，有拼搏进取精神8：环境氛围好，期待有缘的您加入工作时间：早8:30-4:30，午休两个小时，周未双休，法休。职位福利：周末双休、五险一金、多次晋升机会
人事专员
面议 / 不限
季度招聘岗位，有无责底薪！！！，有意向者请直接联系，本岗位最低年龄要求22岁，年龄不符者请慎重考虑~ 岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 任职资格：有电话客服经验者优先。 年龄：22周岁—45周岁，高中以上学历。 工作时间：8:30-4:30，11:30-13:30午休，双休法休。 节日发放礼品，公司福利待遇优厚。 福利待遇： 责任底薪 绩效提奖 加倍绩新 绩效津贴 年终奖 公司定期团建 国内外旅游奖励 节假日生日礼品奖励 晋升通道透明等其余福利面谈职位福利：定期团建、周末双休、带薪年假、五险一金、午休2小时、团队气氛活泼、无官僚风气、多次晋升机会职位亮点：公司直招，不收取任何费用
