为深入推进人才强县战略，加快高层次急需紧缺人才队伍建设，推动东明经济社会高质量发展，依据菏泽市委、市政府《关于加强新时代菏泽人才工作的若干措施》（菏发〔2023〕3号）和《东明人才新政20条》文件规定，经县委、县政府同意，决定引进一批高层次急需紧缺人才，现将有关事项公告如下：
一、引进专业、人数及条件
公务员招考
（一）引进专业：临床医学各相关专业学科。重点专业为神经病学、心血管内科学、呼吸内科学、肿瘤学、血液病学、消化内科学、重症医学、急救医学、泌尿外科学、胸心外科学、耳鼻咽喉科学、儿科学、肾内科学、内分泌学、康复医学与理疗学、普通外科学、骨外科学、麻醉学、神经外科学、妇产科学、中医内科学、医学影像学、病理学等。
（二）引进人数：10名。
（三）引进条件：取得“双一流”建设高校全日制本科及以上学历学位；取得全日制硕士研究生及以上学历学位；具有副高级及以上专业技术职务任职资格人才；完成住院医师规范化培训的全日制本科及以上学历学位。
（四）岗位需求：《2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才岗位一览表》（见附件1）。
二、岗位职责要求
（一）带领、指导专业学科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
（二）参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。
（三）运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高专业学科医疗质量。
三、报名方式
报名以网络报名方式进行。每名报考人员只能报考一个岗位，报考时填写《2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才报名登记表》（见附件2），同时提供国家承认的学历学位证书（研究生还需提供本科学历学位证书）、身份证、教育部学历学位证书电子注册备案表的扫描件（有效期内）；通过电子邮件发送至：dmxrmyyzgk@163.com
报名时间自发布公告之日起至2024年5月15日16：00截止。
四、资格初审
六、面试
根据报考人数确定面试方式，采用结构化面试或面谈的方式进行，依据专业特点主要测试面试者的业务素质及潜在能力，包括基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、应变能力等。
面试设定最低合格线为70分。
面试成绩均采用百分制计分，精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
面试时间及地点以面试通知书为准。
七、考察和体检
（一）考察。考察由引进单位主管部门组织实施。面试合格者按照面试合格成绩高低以1:1比例确定进入考察体检范围人选（出现成绩并列的，按照学历层次高者优先、应届毕业生优先、年龄小者优先的顺序确定）。参照公务员考察标准，对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。考察组要严格审核把关被考察对象档案，对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理不到位的，不得办理引进手续。考察结果分为合格、不合格两个等次。考察不合格者取消其引进资格。
（二）体检。进入体检范围人选进行体检，体检时间另行通知。体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用操作手册（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由本人承担。对按照规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。复检费用由报考人承担。
对考察、体检不合格或自动放弃造成的空缺，由进入考察合格范围的候补人员按总成绩由高到低依次递补。
八、公示与引进
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对面试、考察、体检合格的拟引进人员，在东明县人民政府网站公示，公示期为七个工作日。拟引进人员名单公示后不再递补。公示期间，对反映问题影响引进并查实的，不予引进。对公示期内无异议或者反映问题不影响引进的人员，报县委编办和县人社部门审核、备案，按照规定签订引进合同，确定人事关系，实行备案制管理。新引进人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式引进，不合格的解除引进合同。
本次引进的专业技术人员在医院最低服务年限不低于5年。
九、薪资待遇
（一）高层次急需紧缺引进人员提供一次性住房、生活补贴及科研经费，标准详见《2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才岗位一览表》（附件1）。
（二）博士、硕士研究生可提供居住房。
（三）录用人员工资按档案工资+绩效工资计发。
（四）社会保险及各项福利待遇按国家相关规定执行。
（五）引进人员配偶如需在本地工作的，医院将尽可能提供帮助，若配偶符合上述引进条件，可一并优先聘用，配偶不符合引进条件，可协商在医院内部安排相应工作。
（六）对新引进的人才，符合高层次急需紧缺人才优惠政策和待遇的，享受相关待遇。
十、联系方式及邮箱
联系电话：0530-7705212邮箱：dmxrmyyzgk@163.com
十一、其他
其他未尽事宜以发布的信息为准，由东明县人民医院负责解释。
附件：
1、2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才岗位一览表
2、2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才报名登记表
东明县人民医院公开招聘领导小组
2024年4月30日
附件1、2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才岗位一览表.doc
附件2、2024年东明县人民医院公开引进高层次急需紧缺人才报名登记表.doc
