2023云南文山州马关县城区学校选调本县教体系统在职在编教师109人（考试内容）

本次选调采取笔试和业绩考核的方式进行，综合成绩计分方式为：笔试成绩分+业绩考核分+加分。

（一）笔试

笔试总分100分，主要考教育政策法规、教育学、心理学等相关知识。

（二）业绩考核

主要考核2020年秋季学期至2023年春季学期六个学期工作业绩，业绩考核最高分30分。

近三年在本县县级及以上组织的统测中，教师教学成绩赋分的计算方法为：①统考科目教师成绩不分层次计算，一学年只记一次（以两个学期中最好学期成绩记分，累计加分）。名列全县前1/5的得10分、2/5的得8分、3/5的得6分、4/5的得4分（折算的名次取整数计算，不四舍五入），后1/5的不得分。②非统考科目教师以考核成绩计算，考核成绩位于乡镇（校）、单位前1/5的得8分、2/5的得6分、3/5的得4分、4/5的得2分（折算的名次取整数计算，不四舍五入），后1/5的不得分。

（三）加分

1.2020—2021、2021—2022、2022—2023学年履职考核结果，一次优秀计1分。

2.近三年内受县级及以上党委、政府和教育行政主管部门表彰为劳模、优秀教师、先进教育工作者等，按国家、省、州、县（以党政级别公章为准）分别计5分、3分、2分、1分（当年同一类表彰按最高奖项计分，当年不同类型表彰可累计加分，获表彰起止日期为：2020年9月1日至2023年7月31日）。

3.近三年内参加国家、省、州、县级教育行政主管部门组织的课堂教学竞赛（含录播课）中获奖的，国家级一等奖5分、二等奖4.5分、三等奖4分、优秀奖3分；省级一等奖3分、二等奖2.5分、三等奖2.3分、优秀奖2分；州级一等奖2分、二等奖1.5分、三等奖1.3分、优秀奖1分；县级一等奖1分、二等奖0.8分、三等奖0.6分、优秀奖0.5分（当年同一类表彰按最高奖项计分，当年不同类型表彰可累计加分，获表彰起止日期为：2020年9月1日至2023年7月31日）。