招收条件
1.具备良好的政治素质和道德修养水平，品学兼优，身体健康，遵纪守法，无不良记录。
2.近三年来在国内外获得博士学位或将于2023年12月前毕业的博士研究生，年龄原则上在 35 周岁(含)以下。
3.具有计算机科学与技术、软件工程、数学与统计、金融工程、应用经济学、金融学、经济学等专业背景，理工科背景的博士研究人员优先考虑。
4.具有较强的研究能力和敬业精神，能够独立完成博士后科研工作。
5.具备全脱产在站从事博士后科研工作的条件。
6.具有金融从业经验(或相关课题研究经历)者优先考虑。
岗位要求
1.中国式现代化背景下中小银行服务实体经济模式研究
2.现代化河南建设背景下中原银行发展路径研究
3.数字经济发展与中原银行数智转型研究
4.金融科技在中小银行数字化转型中的应用和实践
5.“双碳”背景下绿色供应链金融创新发展研究
6.大资管背景下中小银行权益投资策略研究
7.传统产业与战略产业的金融服务模式研究
8.金融支持产业升级的服务模式与授信策略研究
9.中原银行服务乡村振兴战略研究
10.中原银行推进普惠金融发展与风控模式研究
11.大数据时代小微企业金融服务模式创新研究
12.中原银行加快县域特色产业发展研究
13.大数据分析在风险管理和内部控制的应用研究
14.人工智能对未来金融服务模式影响研究
15.中原银行公司治理优化模式研究
16.中原银行零售生态圈建设策略研究
17.中原银行授信策略、风险评估与压力测试研究
18.数字化转型背景下的人力资源管理与绩效考核模式研究
薪酬待遇与发展
1.本站为博士后研究人员提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇，按照国家及本行规定缴纳五险二金;根据工作业绩、研究成果及成果转化情况，对优秀博士后给予科研奖励。
2.入站博士后可根据河南省与郑州市博士后人才相关支持政策，申请有关生活补贴、购房补贴和安家费等。
3.在站期间，本站邀请知名科研院校专家学者对博士后进行一对一科研辅导。
4.本站非常重视博士后培养。在站期间，博士后可到业务部门实习，了解业务实际，助力知行合一，推进高端金融人才成长。
5.完成两年在站科研任务和定期考核，出站后根据在站期间表现和考核结果，择优录用为中原银行正式员工。
报名
申请人请将以下申请材料电子版发送至指定邮箱，邮件标题命名为:博士后报名一姓名-毕业院校-专业。
1.个人简历
2.拟选课题研究计划书(3000-5000字)
3.两篇学术研究代表作
4.博士论文(应届博士毕业生可提供博士论文初稿或博士论文简介)
5.博士毕业证书及博士学位证书复印件或 2023 年博士毕业的证明材料
6.本人身份证(正反面)电子版
报名截止时间
尽快投递
