2023年广东湛江廉江市公安局招聘警务辅助人员公告
根据《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》及有关规定，廉江市公安局面向社会公开招聘53名警务辅助人员。
一、招聘方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取考试与考察相结合的方法，择优考录。
二、招考岗位和报考条件
（一）招考岗位
共招聘基层派出所等部门的警务辅助人员53名，职位设置情况详见附件1。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2.遵纪守法，无犯罪记录。
3.年龄在18周岁至35周岁（1988年6月16日至2005年6月16日期间出生）。
4.高中（中专）及以上学历。
5.身体条件：
（1）视力：无色盲、色弱；
（2）听说基本能力：单侧耳语听力不低于5米，无口吃，会讲普通话；
（3）身体健康，体表无纹身，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
6.经审核认定具有下列等条件者，可放宽招考年龄至40周岁：
（1）退伍军人；
（2）公安、司法院校毕业生；
（3）正在公安机关工作的临聘人员。
7.在同等条件下，优先招聘在职公安民警或辅警的配偶、退役士官士兵，警察类院校毕业生。
（三）具有下列情形之一的，不得应聘：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论路线和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
3.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
4.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
5.被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的；
6.曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
7.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
8.有较为严重的个人不良信用记录的；
9.有精神病史的；
10.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
三、报名与资格审查
（一）报名
1.报名方式：现场报名，应聘者须本人亲自参加现场报名，不接受委托报名；
2.报名时间:2023年6月12日至16日（共5个工作日），上午9:00-12:00，下午15:00-17:30。如报名人数较少，将适当延长报名时间；
3.报名地点：廉江市公安局副楼511室（廉江市公安局警务辅助人员服务中心办公室），联系电话：0759-6698800。
4.报名需提交资料：
（1）《廉江市公安局公开招聘辅警报名登记表》（报名时需提供电子版一份）；
（2）本人身份证、户口簿、毕业证原件和复印件（一式一份）；
（3）近期一寸免冠彩照2张；
（4）中国人民银行出具的征信报告；
（5）本人无犯罪记录证明；
（6）有工作单位的需提供原单位同意报考证明；
（7）其他资料。
（二）资格审查
1.应聘人员报名时所提交的材料必须真实、准确，且与填写报名表的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格，或不予聘用，取消聘用资格；
2.应聘人员的资格审查包括报名时资格初审、考试体测前资格审查、录用时资格审查，并贯穿录用工作全过程。
四、考试
本次招聘警务辅助人员实行竞争性选拔考试。采取笔试、体能测试和面试（含专业技能展示）相结合的方式进行。
（一）笔试
笔试为闭卷考试，满分100分。
1.笔试科目：公共基础知识；
2.笔试时间、地点另行通知。
笔试为客观题型，主要考察应聘者综合素质能力，不指定考试用书。应聘者凭有效身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始15分钟后未到的视为放弃考试。考试作弊的，直接取消报考资格。笔试结束完成阅卷后公布成绩和合格分数线。
（二）体能测试
1.测试人数：应聘者按照不多于1:3的比例确定体能测试对象；
2.测试时间、地点、入围人员名单及相关规则另行通知；
3.测试项目：纵跳摸高、4×10米往返跑；
4.合格标准：
（1）10×4米往返跑的合格标准为30岁（含）以下男性为≤13〞1，女性为≤14〞1；31岁（含）以上男性为≤13〞4，女性为≤14〞4；
（2）纵跳摸高的合格标准为男性≥265厘米，女性≥230厘米。
成绩不计入考试总成绩，两项有一项不合格即体能测试成绩不合格。不合格者不能参加下一项考试。
（三）面试
1.面试对象：体能测试合格的人员；
2.面试时间、地点另行通知；
3.面试方式：主要考察应聘者思维、沟通、应变等方面能力；
4.面试成绩：满分100分（面试成绩按四舍五入保留小数点后2位），以60分为合格线。面试成绩不合格的，不能列为体检人选。
(四)综合成绩
按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
五、体检和考察
（一）体检
应聘者依据总成绩从高分到低分顺序，按招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体检工作由廉江市公安局组织实施，体检费由应聘者个人承担。体检时间、地点及相关事项另行通知。
（二）考察
我局对体检合格的应聘者进行考察，主要包括本人及家庭成员、主要社会关系人的违法犯罪记录等情况。
六、聘用与补录
（一）聘用
应聘者因体检、政审不合格造成的缺额如需递补，按总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
通过体检、考察的应聘者，确定为拟聘用人选，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员应在规定的时间内到我局报到。逾期未报到的，取消其聘用资格。
（二）补录
考试考核的综合成绩在6个月内有效，对出现空缺的职位，可由廉江市公安局在合格应聘者中进行调剂补录。
七、工资福利待遇
（一）工资及福利待遇。警务辅助人员的工资由市财政保障，月工资标准为4058.38元（含基本工资、补贴、单位及个人缴纳的工伤、失业、养老三项社会保险和意外保险）。
（二）我局统一配发制服。
（三）按照国家有关规定享有各类假期。
（四）我局为每名警务辅助人员购买人身意外伤害保险。
（五）加入我局工会，享有工会会员福利。
（六）定期体检。
（七）我局建立相应警务辅助人员奖励机制，对工作表现突出的警务辅助人员，视情况给予奖励。
八、其他事项
（一）本次招聘根据实际情况对部分岗位进行调剂录用，应聘者可在报名表选择是否接受调剂。
（二）应聘者报名前需认真阅读本公告及附件。应聘者须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒真实情况或提供虚假情况的，或在应聘期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，即取消报考资格，所签劳动合同无效，必要时追究相关责任。
（三）从体能测试到聘用的任一环节中，因个人原因主动放弃的，在三年内不得应聘廉江市公安局警务辅助人员。
（四）本次招聘不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，除交给医院的体检费用外，不收取任何费用。
本公告由廉江市公安局警务辅助人员服务中心负责解释。
廉江市公安局
2023年6月6日
