因业务发展需要，赣州市人力资源有限公司面向社会公开招聘派遣制员工2名，派遣至赣州市人民医院工作，现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，踏实肯干，无违法记录。
（二）身体健康，无传染性、慢性疾病史。
（三）工作期间，须遵守单位各项规章制度, 服从分配。
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（四）具备良好的思想政治素质和职业道德，有团队意识，吃苦耐劳、诚信敬业精神。
二、招聘岗位、人数及任职条件
| 招聘岗位名称 | 招聘 人数 | 岗位条件 | 岗位职责 |
| 专业 | 学历 | 年龄 | 其他条件 |
| 总务科司机 （特殊工种岗位） | 2 | 不限 | 高中及以上学历 | 35周岁及以下 | 1.本岗位较适合男性，具有B1及以上驾驶证； 2.三年内无重大以上交通责任事故记录，无影响安全行车的不良嗜好和习性，如经常酗酒、酒后驾驶等； 3.身体健康，心、肺、血压正常，无妨碍驾驶车辆的疾病或生理缺陷。两眼视力必须在1.2以上，无色盲、色弱； | 1.熟练掌握驾驶车辆，掌握所驾车辆各项信息； 2.思想素质好，遵纪守法，作风正派，工作踏实，责任心强，性格平和，热爱院前急救工作，能吃苦耐劳，自觉遵守各项规章制度，在社会上无不良表现，无刑事犯罪记录。 3.根据科室需求参与倒班，须服从工作安排。 |
三、薪资及福利待遇
（一）工资由基本工资+绩效工资组成：
1.基本工资：特殊工种岗位2500元/月起，逐年递增100元/月。
2.绩效工资：特殊工种岗位2000元/月起，逐年递增100元/月。
以三年为限，在不计工会福利情况下，工资福利见下表：
| 年限 | 岗位类别 | 基本工资 | 绩效工资 | 中餐补助 | 应发合计 |
| 第一年 | 特殊工种 | 2500 | 2000 | 418 | 4918 |
| 第二年 | 特殊工种 | 2600 | 2100 | 418 | 5118 |
| 第三年 | 特殊工种 | 2700 | 2200 | 418 | 5318 |
（二）缴纳五险，享受国家法定节假日福利和中餐补助（现行标准为418元 /月，若有政策调整按调整的政策执行）。
（三）自愿加入医院工会会员，自愿加入者的会费从工资中扣除，入会后享受医院工会会员的福利待遇。
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（四）上述所有固定工资和奖金不包含单位承担的基本养老、医疗生育、失业、工伤保险等社会保险费用。
（五）聘用人员工资待遇按公司薪酬管理办法执行，办理基本养老、医疗（含生育）、失业、工伤保险（按社保部门核定的缴费基数和缴费比例缴纳）；规定的工作时间外按医院规定享受加班费及法定节假日补贴。
（六）本次招聘按个人报名（每人限报一个岗位，多报无效）、资格审查、面试、体检、试用和聘用等程序进行。采用现场报名方式，并进行资格预审，对提供虚假证明材料的，一经发现，取消报考资格。
四、报名及上岗流程
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（一）报名信息
1.报名时间：2023年12月12日-招满即止（周末除外）。
2.报名地点：赣州市章贡区兴国路人力资源中心市场55号3楼
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联系人∶陈小姐谢小姐
联系电话∶0797－8179981 0797—8286519
3.报名时需携带的材料：
（1）本人身份证、户口簿（户主+本人页）、毕业证书、职（执）业资格证书、特种作业操作证等相关证书复印件2份，另需提供最高和第一的《教育部证书电子注册备案表》。
（2）近期一寸免冠彩照2张。
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（二）上岗流程
1.经面试、体检合格者，与赣州市人力资源有限公司签定劳动合同后统一安排上岗。
2.体检费用350元/人，体检标准参照江西省录用公务员体检标准执行。费用由考生本人承担。
五、其它未尽事宜由赣州市人力资源有限公司负责解释。
赣州市人力资源有限公司
2023年12月12日
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