广东万事通航空地勤服务有限公司 是一家专注于航空地勤（旅客）服务的专业航空地勤公司，业务范围包括：航空地勤旅客服务、候机楼管理服务、航空货邮行保障服务、民航特种设备操作保障服务、民航地勤业务保障流程设计、智慧化建设方案设计、民航地勤类专业服务。
公司于2007年在汕头市成立，注册资本5500万。下设有8个子公司，员工总人数1500人左右，其中，本科学历以上占员工总人数40%。
公司在激烈的市场竞争中始终保持竞争力，以坚实稳健的步伐，实现企业快速、稳定的发展。在快速成长的过程中，公司注重人才梯队的培养与建设，随着业务拓展与强化人才梯队建设的需要，现面向全国招聘管理人才，进一步壮大公司管理队伍。
挑战与机遇是并存的……
我们将为您提供广阔的平台与发展的机会!
行动就是机会，赶紧动起来吧……
机场旅客登机、特服岗
/ 大专
一、岗位职责
1.做到首问责任制；
2.指引到达旅客，确保旅客顺利进港和提取行李；
3.引导过站旅客进入候机厅休息，根据原始登机牌发放过站登机牌，确保发
放准确；
4.组织旅客登机，维持登机秩序，查验旅客登机牌，将旅客信息准确录入离
港系统，与机组核对旅客人数；
5.及时查找未登机旅客，行李信息及时通报，确保实际出发数据与舱单一致；
6.为老、幼、病、残、孕等特殊旅客提供服务(如轮椅、担架、无陪等）;
7.航班延误时为旅客做好解释工作并发放餐食及送宾馆；
8.登机系统故障时，按照预案要求做好手工登机；
9.发现异常旅客按照程序及时上报；
10.发生突发事件时，将信息及时上报，按照预案要求做好旅客的疏散工作；
11.完成领导交办的其他任务；
12.发包人指定的合同业务范畴的相关工作。
二、任职要求
1、18-35 周岁，身高 172CM 以上或身高 162CM 以上，大专以上学历；
2、有从事过酒店、航空服务类等相关工作经验者优先；
3、需具有较强的组织协调、分析判断、沟通表达和学习能力，有一定英语基础
者更佳；
4、具有良好的敬业精神及团队协作精神。
5、欢迎应届毕业生，实习时投简历。
三、上班时间：做一休一。
机场-值机服务岗
/ 大专
一、岗位职责
1.做到首问责任制；
2.及时建立、开放、关闭航班，依照业务通告提前锁定机组座位，根据保障信息实时修订登机口、出港时间等航班离港数据；
3.负责查验旅客证件和机票的有效性、正确性；
4.负责发放旅客登机牌，告知旅客行李运输安全规定，收运行李、核定逾重行李；
5.负责通报旅客、小动物、升、降舱旅客、危险品等特殊信息，并负责按照航司柜台升舱销售需求执行推销和办理（如有）；
6.负责核对旅客和行李数据，确保离港系统数据的准确性；
7.负责告知旅客不正常航班信息，协助不正常航班旅客办理客票退改签手续、行李退运手续；
8.负责维护值机现场排队秩序，为旅客答疑解难；
9.发生突发事件时，将信息及时上报，按照预案要求做好旅客的疏散工作；
10.当离岗系统故障时，按照预案要求做好登机牌发放和行李收运工作；
11.发现异常旅客按照程序及时上报；
12.发包人指定的合同业务范畴的相关工作。
二、任职要求
1、18-35 周岁，身高 172CM 以上或身高 162CM 以上，大专以上学历；
2、有从事过酒店、航空服务类等相关工作经验者优先；
3、需具有较强的组织协调、分析判断、沟通表达和学习能力，有一定英语基础
者更佳；
4、具有良好的敬业精神及团队协作精神。
5、欢迎应届毕业生，实习时投简历。
三、上班时间：做一休一。
机场-行李查询岗
/ 大专
一、岗位职责
1.做到首问责任制；
2.办理进港行李的少收、破损、多收、污染、内物短少的登记、查询、处理
和赔偿工作；
3.建立不正常行李档案，做好不正常行李相关台帐记录；
4.接听业务电话，拍发、回复行李查询业务电报并打印留存；
5.统计当日不正常行李的件数和赔偿情况；
6.根据航班情况，调整进港行李转盘，引导旅客到相应的转盘提取行李；
7.维持到达行李大厅的秩序；
8.认真核对行李牌，防止旅客错拿行李；
9.行李转盘或显示屏故障时，及时与信息机电公司联系，并向上级汇报；
10.发现异常旅客按照程序及时上报；
11.发生突发事件时，将信息及时上报，按照预案要求做好旅客的疏散工作；
12. 发包人指定的合同业务范畴的相关工作。
二、任职条件
1、18-35 周岁，身高 172CM 以上或身高 162CM 以上，大专以上学历；
2、有从事过酒店、航空服务类等相关工作经验者优先；
3、需具有较强的组织协调、分析判断、沟通表达和学习能力，有一定英语基础
者更佳；
4、具有良好的敬业精神及团队协作精神。
5、欢迎应届毕业生，实习时投简历。
三、上班时间：做一休一。
机场-逾重行李收费岗
/ 大专
一、岗位职责
1.做到首问责任制；
2.规范做好逾重行李收费工作，及票证、票款等的交接工作；
3.核对票联结算号，确保与实际票联相符；
4.学习航空公司的业务文件，杜绝不必要的业务差错；
5.填报日报交接表，核对账款；定期整理欠款单、收据、发票，与财务做好
核对工作，确保资金安全；
6.发生突发事件时，按照预案要求及时采取有效的处置措施并上报；
7.发现异常旅客按照程序及时上报；
8. 发包人指定的合同业务范畴的相关工作。
二、任职要求
1、18-35 周岁，身高 172CM 以上或身高 162CM 以上，大专以上学历；
2、有从事过酒店、航空服务类等相关工作经验者优先；
3、需具有较强的组织协调、分析判断、沟通表达和学习能力，有一定英语基础
者更佳；
4、具有良好的敬业精神及团队协作精神。
5、欢迎应届毕业生，实习时投简历。
三、上班时间：做一休一。
