四川省宜宾市中级人民法院2023年公开招聘工作人员公告
根据工作需要，四川省宜宾市中级人民法院拟面向社会公开招聘工作人员6名（系合同制编外聘用人员），现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
符合招聘职位要求的社会在职、非在职人员。
二、招聘职位及名额
拟面向社会公开招聘工作人员6名，其中聘用法官助理3名、聘用书记员2名、聘用勤务人员1名。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有符合聘用职位要求的文化程度、工作能力和其他资格条件；
6.遵纪守法、品行端正。
凡有下列情形之一的，不得报名：
1.受过刑事、治安处罚的人员；
2.受过党纪、政务处分的人员；
3.曾被开除公职、开除中国共产党党籍或被法院、检察院辞退的人员；
4.现役军人；
5.全日制在校学生；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
7.有其他不适宜担任法院编外聘用人员情形的人员。
（二）招聘职位及条件
聘用法官助理岗位
1.具有法学类专业本科及以上学历，并取得相应学位，已经取得《法律职业资格证书》的，不限专业；
2.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（时间计算到公告发布之日）；
3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能，具有一定的逻辑分析能力、法律思辨能力、法律文书和文稿写作能力。
聘用书记员岗位
1.具有全日制法律专业大专及以上学历或非法律专业本科及以上学历；
2.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（时间计算到公告发布之日）；
3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能，具有一定的逻辑分析能力、法律思辨能力和文稿写作能力。
聘用勤务人员岗位
1.具有全日制大专及以上学历或本科及以上学历；
2.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（时间计算到公告发布之日）；
3.具备公务、司法礼仪及驾驶服务常识，熟悉车辆的维护及保养，具有C1及以上驾驶证，双眼裸视5.0及以上，具有5年及以上驾龄，无重大交通事故违法记录。
四、招聘程序
（一）报名与资格审查
1.报名时间、地点
时间：2023年10月10日至10月11日（上午9:30-11:30;下午2:30-5:30）。
地点：宜宾市中级人民法院诉讼服务中心（宜宾市叙州区南岸商贸路3号，报名人员从市法院正大门左侧安检室进出）。
2.报名要求
报考者须在规定报名时间内到宜宾市中级人民法院指定地点现场报名和资格审查。报名时考生应携带《报名信息表》1份、第二代有效居民身份证、毕业证和报考职位要求的其他证书、资料的原件及复印件，并准备3张一寸近期免冠照片。取得《法律职业资格证书》的考生，持证书原件与复印件；有法院、检察院工作经历的考生，持工作机关出具的证明原件（需加盖单位公章），进行现场审核确认，作为考试加分凭证。
报名时须缴费50元/人（按照四川省发展和改革委员会、四川省财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定执行，不含面试费用），现场报名资格审查合格后发放准考证。考生应妥善保管准考证，并按照后续通知的时间、地点参加考试。逾期未到或相关证件不符合要求，影响考试的，责任由本人自负。
报名注意事项：
1.报考人员自行在中国三江人才网（www.ybrc128.com）下载《报名信息表》，根据填表说明如实、准确、完整、规范填写表中各项内容。
2.因身份证过期、信息填写失误、留存电话无法接通等，造成后续招聘中出现问题的（无法通过资格审查、无法进入考场、无法通知到本人等），责任由本人自负。
3.本次招聘，每名报考者限报一个职位。
（二）考试
考试分为专业能力测试和面试，考试总成绩按100分计算。
考试总成绩计算公式如下：考试总成绩=专业能力测试成绩×60%+面试成绩×40%，所有折合成绩均按四舍五入后，保留小数点后两位。
1.专业能力测试
时间和地点：专业能力测试时间和地点将通过中国三江人才网（www.ybrc128.com）另行通知，请考生关注中国三江人才网发布的专业能力测试时间和地点，错过考试时间按缺考处理，责任由本人自负。
专业能力测试实行百分制，满分为100分。
专业能力测试为笔试，聘用法官助理岗位主要考察考生的政治理论、法律基础知识、综合分析、逻辑思维、法律文书和文稿写作水平等。聘用书记员岗位主要考察考生的政治理论、法律基础知识、综合分析、逻辑思维和文稿写作水平。聘用勤务人员岗位的专业能力测试主要考察考生的驾驶技术。报考聘用法官助理岗位和聘用书记员岗位的考生取得A类《法律职业资格证书》的，在专业能力测试成绩折合后加3分；具有1年法院、检察院工作经历的，在专业能力测试成绩折合后加1分，具有2年法院、检察院工作经历的，在专业能力测试成绩折合后加2分，具有3年及以上法院、检察院工作经历的，在专业能力测试成绩折合后加3分。专业能力测试成绩在中国三江人才网上公布。
根据考生专业能力测试成绩（含加分），从高分到低分按照1:3（招聘人数与参加面试人数之比）的比例确定进入面试人员。若最后一名成绩出现并列，并列人员可一并进入面试，因自动放弃等原因出现的空缺，按专业能力测试成绩（含加分）依次进行递补，递补只进行一次。专业能力测试成绩设置合格分数线，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能进入面试环节。未达到面试规定比例的，按实际人数进入面试。
2.面试
时间和地点：专业能力测试后，市法院将通过中国三江人才网（www.ybrc128.com）另行通知，请考生关注中国三江人才网上发布的面试时间和地点，错过面试时间按缺考处理，由报考者自行承担责任。
面试实行结构化面试，满分为100分。面试主要考察考生的综合分析能力、计划组织能力、沟通协调能力等综合素质能力，考察考生的事业心、责任感和岗位适应能力。
进入面试的考生，凭本人身份证到宜宾市中级人民法院领取面试通知书，并按照川发改价格〔2017〕472号文件规定，缴纳面试考务费80元。面试考务费由宜宾市中级人民法院收取，不缴纳面试考务费的，视为放弃面试资格。面试成绩在中国三江人才网上公布。
根据各职位招聘名额，按照考生总成绩，从高分到低分（考试总成绩相同的，以面试成绩由高到低确定名次）等额确定进入体检的人选。面试成绩设置合格分数线，合格分数线为60分。面试成绩未达到合格分数线的，不能进入体检环节。达不到规定比例的，按实际人数进入体检。
