职责描述： 1、在集团的整体规划下，制定并实施公司的战略，对公司在教育行业的长远发展，重大经营决策提供有效的解决方案； 2、链接内部资源、挖掘外部线索，负责目标区域政府客户，匹配教育服务解决方案，建立深度合作； 3、实施并推进目标区域的政府项目拓展，进行属地的市场定位及业务规划，链接交付服务； 4、根据集团的战略布局，结合公司业务规划，推进各地教培机构的成立及运营，组织制定针对性解决方案并推动实施； 5、完成公司下达的战略目标和任务，制定年度、季度、月度阶段性计划并执行。 任职要求： 1、具有5年以上公司运营管理经验，至少具有k12行业区域负责人经历，有过教培行业创业经验尤佳； 2、熟悉K12学科或非学科培训，有过产品、营销、交付、品控等丰富实战经验，熟悉教育培训机构的整体运作； 3、熟悉教育政策法规，具备政府、教育主管部门或相关部门公共关系能力； 4、懂得公司治理，具有较强的项目管理经验、沟通协调和团队管理能力； 5、热爱教育培训事业，结果导向，抗压能力良好，具有较强的创新意识，锐意进取的创业精神。