工作内容:
1.负责人员招聘,组织安排面试,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;2.负责组织安排新入职员工培训、专业技能培训等;
3.负责员工奖惩,入职、转正、离职、续签、变更、解除等相关手续力理;
4.负责员工考勒统计;
5.公文收发及文字写作等文秘工作。
6.活动、会议、日常接待的支持、保障工作。
7.负责办公用品采买和员工福利发放,物资及办公用品的日常管理和维护工作。
8.上级交办的其他工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,两年以上的行政人事工作经验,了解国家各项劳动法律法规;
2.熟练使用word、excel等办公软件;
3.具有良好的书面、口头表达能力,沟通领悟能力强,服从公司管理;
4.具有良好的职业道德,公平公正,踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神。
- 医疗·保健·美容·卫生服务
- 200-499人
- 私营·民营企业
- 彭州市人民医院
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