【招募背景】

为了迎接中国保险业发展的井喷行情，打造未来中国保险业更专业的销售管理人才，帮助更多的家庭建立风险屏障，成己为人，成人达己。2023年央企寿险集团-国寿集团面向全北京招募销售管理人才，招聘内容如下：

【工作内容】

家庭与企业风险规划、财富管理与保全传承等多方面的专业顾问工作以及团队运营与管理工作；持良好的心态和规范的行为，提升企业及产品的美誉度和客户满意度。

【职位要求】

年龄25-50周岁，大专及以上学历，有销售经验、金融相关专业、财务专业、销售专业人士优先。

【发展方向】

管理人才：您具有管理才能吗?主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生

【培养计划】

1.新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练、新人成长培训；

2.转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练；

3.晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训；

4.参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理/市场总监。

【福利待遇】

1.责任底薪8000元 佣金提成 奖金 管理津贴 长期服务奖等多达18项收入 旅游 实物奖励等，业绩优秀，收入上不封顶;

2.一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等);

3. 央企广阔的发展空间，公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升;

4.每年享有多次职级晋升培训学习机会，终身免费金融培训和管理培训;

5.国家法定节假日 带薪年假 年终奖 国内外旅游;

6.每年有两次转型兼职讲师和全职讲师的机会。

【工作时间】

早8:30——11:00 下午时间自由安排，周末双休、法定节假日休息

职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、员工旅游、定期团建、养老保险、意外保险、免费晋升培训、弹性工作

职位亮点：世界500强公司，精英团队，客户资源丰富