职责描述： 一、工作内容 1、负责落实总公司战略规划与经营计划； 2、负责分公司准备金管理与回溯，撰写准备金评估相关报告； 3、负责公司相关经营数据管理。 二、培养方向 1、入司后通过总公司集中培训，总分轮训锻炼、跟岗实践等培养制度，帮助管培生了解公司业务、掌握专业技能、融入组织文化； 2、积极参与完成总分公司各项专项培训及职业能力培训等任务； 3、参加各项能力及评估考核，进入公司后备干部人才库。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，精算、统计学、数学、保险学、计算机数据信息处理相关专业等； 2、熟悉掌握保险精算、产品相关知识技能； 3、具备较强的数据分析能力、沟通协调能力、文字表达能力； 4、获得各类奖项、担任学生干部，且具备同业或相关应聘岗位实习经历优先考虑。 招聘人数：1人