职位描述
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岗位职责:
1、招募优秀人才,引领、培育及激励团队成员,完成公司要求的业务指标,创建可传承的企业家团队;
2、根据客户的家庭状况、风险偏好、财务目标为客户制定相应的理财方案;
任职资格:
1. 大专以上学历,25周岁以上;
2. 有强烈的时间观念和服务意识;
3. 有较强的学习能力;
4、从事2年以上销售管理或保险行业管理工作,有团队者优先;
福利待遇:
1、享受公司多重福利待遇,含门诊,住院,重疾等保障,
条件优秀者可享受公司年度收入保底24万和40万等优秀人才引进政策方案;
2、有固定的底薪和高额的聘才奖金,团队管理提奖高达50 �
1、招募优秀人才,引领、培育及激励团队成员,完成公司要求的业务指标,创建可传承的企业家团队;
2、根据客户的家庭状况、风险偏好、财务目标为客户制定相应的理财方案;
任职资格:
1. 大专以上学历,25周岁以上;
2. 有强烈的时间观念和服务意识;
3. 有较强的学习能力;
4、从事2年以上销售管理或保险行业管理工作,有团队者优先;
福利待遇:
1、享受公司多重福利待遇,含门诊,住院,重疾等保障,
条件优秀者可享受公司年度收入保底24万和40万等优秀人才引进政策方案;
2、有固定的底薪和高额的聘才奖金,团队管理提奖高达50 �
工作地点
地址:广州越秀区广州流花展贸中心西区8馆3楼A05室
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
陈轲HR
中国人寿保险股份有限公司广州市越秀支公司
- 保险
- 500-999人
- 国有企业
- 国际银行中心
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